Oferty pracy w branży Nieruchomości - 2406 wyników.

Kasjer/sprzedawca w ŻABKA – obsługa klienta, kasy fiskalnej, uzupełnianie towarów, przyjmowanie dostaw, utrzymanie porządku. Wymagany status studenta, dyspozycyjność min 3 dni/tydz., brak doświadczenia. Elastyczny grafik, premie, przyjazna atmosfera.

Pracownik zewnętrzny – Hebe (Radzymin) – dbanie o ekspozycję produktów, układanie towaru, kompletowanie zamówień e‑commerce. Wymagane: umiejętność pracy zespołowej, zainteresowanie kosmetykami. Oferujemy: umowę zlecenie, elastyczne godziny, kartę MULTISPORT, kafeterię benefitów, szkolenia.

Pracownik sklepu ze zdrową żywnością w C.H LAND (Mokotów, Warszawa) – obsługa klienta, praca zmianowa, wymagana uczciwość. Oferuje wypłatę na czas, zniżki na zakupy, premie świąteczne, prywatną opiekę medyczną.

Pracownik/Pracownica restauracji (część etatu) – przygotowywanie i sprzedaż posiłków, obsługa zamówień, utrzymanie czystości. Wymagana dyspozycyjność popołudniami i weekendy, brak doświadczenia wymagany. Stawka od 28,65 zł/h brutto + dodatki, umowa o pracę, elastyczny grafik, premie, rabaty i karta sportowa.

Pracownik salonu gier Strefa Rozrywki (Warszawa) – obsługa gości, utrzymanie czystości, wydawanie nagród, drobne naprawy automatów. Wymagana pełnoletniość, status studenta mile widziany. Oferujemy szkolenie, elastyczny grafik, umowę zlecenie z możliwością umowy o pracę oraz podwyżkę po roku.

Franczyzobiorca sklepu Żabka w Gostyninie – prowadzenie w pełni wyposażonego sklepu, zarządzanie zespołem, obsługa komputera, udział w 17‑dniowym szkoleniu. Wymagany wkład ok 5 tys zł, gotowość prowadzenia działalności. Benefity: brak czynszu, dostawy, szkolenie, wsparcie marketingowe, Polisa Biznes, LuxMed, MultiSport, flota Orlen.

Rola: Praca przy przenoszeniu mebli w sklepie odzieżowym (umowa zlecenie). Miejsce: Galeria Echo, Kielce. Daty: 19 01 2026 i 03 02 2026, 7‑21 g. Zadania: przestawianie i przenoszenie mebli sklepowych. Wymagania: dyspozycyjność w podane dni, komunikatywność, praca w grupie.

Kasjer/Sprzedawca w Kaliszu. Obowiązki: obsługa klienta, kasa fiskalna, kontrola terminów, wykładanie towaru. Wymagana komunikatywność i doświadczenie.

Pracownik/Pracowniczka Działu Jakości i Odzyskiwania Towaru (1/2 etatu) – IKEA, Szczecin. Zadania: wystawianie i sprzedaż produktów okazyjnych, przepakowywanie, zarządzanie częściami, kontrola jakości, decyzje o ponownej sprzedaży, praca zmianowa. Wymagania: umiejętności manualne, montaż mebli, obsługa elektronarzędzi, komunikatywność, gotowość na ½ etatu. Benefity: indywidualna stawka, podwyżki, oszczędności ~1000 PLN mies., obiad 7 PLN, 15 % zniżka, Medicover, Multisport, dopłaty za noc/weekend, 26 dni urlopu, bonus roczny.

Stanowisko: Pracownik biurowy/Asystent w biurze rzeczoznawcy majątkowego. Obowiązki: wsparcie organizacyjne i pomoc przy wycenach nieruchomości. Wymagania: dobra organizacja, dokładność, Word/Excel. Oferuje: umowa zlecenie lub etat, część etatu z perspektywą zwiększenia. CV przez OLX.

Obsługa napojów bubble tea i marketu azjatyckiego w centrum Warszawy: przyjmowanie zamówień, przygotowywanie herbaty, czystość, raportowanie, sprzedaż. Wymagania: pełnoletność, dyspozycyjność (zmiany 10‑23, weekendy), komunikatywna znajomość angielskiego, badania sanitarne. Oferujemy umowę zlecenie/ o pracę, stawkę 31,40 zł/h brutto, pracę w klimatycznym lokalu.

Specjalista ds. pozyskiwania nieruchomości – wyszukiwanie mieszkań do remontu, kontakt z właścicielami/pośrednikami, analiza ROI i przygotowywanie raportów. Wymagana znajomość rynku nieruchomości, negocjacje, prawo jazdy B. Oferujemy podstawę + prowizję, elastyczny czas pracy, współpracę z doświadczonymi inwestorami i możliwość rozwoju.

Specjalista ds. kontraktowania nieruchomości – pozyskiwanie gruntów pod farmy wiatrowe i fotowoltaiczne, negocjacje umów, przygotowywanie raportów, współpraca z samorządem i zespołami firmy. Wymagane: wykształcenie średnie lub wyższe, doświadczenie w pozyskiwaniu klientów, znajomość MS Office, prawo jazdy kat. B, wiedza o energetyce, GIS i CAD.

Specjalista/Specjalistka w Dziale Nieruchomości – poszukiwanie i nabywanie terenów inwestycyjnych, analiza prawna i ekonomiczna projektów, przygotowanie dokumentacji sprzedaży, współpraca z urzędami, działem technicznym i prawnym, udział w przetargach, monitorowanie rynku. Wymagania: wykształcenie min. średnie (preferowane budowlane), samodzielność, wyniki, prawo jazdy kat. B, biegła obsługa MS Office.

Stanowisko: pracownik sklepu mięsno‑wędliniarskiego. Obsługa kasy, terminala, maszynki, obsługa klienta, utrzymanie czystości, ekspozycja produktów, przyjmowanie dostaw, kontrola terminów. Wymagania: sanepid, komunikatywność, punktualność, dyspozycyjność (7‑17:30, sobota 7‑14), doświadczenie mile widziane.

Franchise Manager – Żabka w Krajniku Dolnym Prowadzisz własny sklep w modelu franczyzowym, zarządzasz zamówieniami, asortymentem i obsługą klienta. Wymagane umiejętności kontaktu i zarządzania. Otrzymujesz w pełni wyposażony lokal, wsparcie, ubezpieczenie i niską inwestycję.

Administrator nieruchomości – wizyty w nieruchomościach, kontrola czystości, obsługa usterek, spisywanie liczników, kontakt z właścicielami, drobne prace konserwatorskie, przygotowanie zebrania. Wymagane: komunikatywność, samodzielność, prawo jazdy kat. B, znajomość MS Office, wykształcenie (średnie/wyższe), wiedza z zakresu gospodarki nieruchomościami. Praca w Białymstoku, umowa o pracę.

Analityk biznesowy w sektorze nieruchomości – przygotowywanie analiz i wycen nieruchomości, poszukiwanie ofert, kontakt z urzędami, wsparcie procesu inwestycyjnego. Wymagania: studia (3‑5 rok) z Gospodarki Przestrzennej/Zarządzania Inwestycjami, dobre wyniki, znajomość rynku nieruchomości, samodzielność; mile widziane prawo jazdy B. Oferujemy elastyczny czas (≥25 h/tydz.), wynagrodzenie z prowizją, szkolenie i rozwój.

Kasjer/Sprzedawca w nowo otwartym sklepie Żabka w Rybniku – obsługa klientów i kasy, utrzymanie porządku, przyjmowanie towaru, praca w dwie zmiany, umowa o pracę.

Agent / Agentka Nieruchomości – pozyskiwanie i obsługa klientów przy sprzedaży i zakupie nieruchomości mieszkaniowych, budowanie długoterminowych relacji, specjalizacja lokalna, współpraca z zespołem kredytowym i ubezpieczeniowym. Wymagania: inicjowanie kontaktu telefonicznego, odporność na odmowę, samodzielność, organizacja pracy, etyka, gotowość do pracy w biurze i w terenie; mile widziane znajomość rynku, doświadczenie w sprzedaży, znajomość języków.

Kierownik Administracji Osiedla – wymaga wyższego wykształcenia (preferowane techniczne), min. 5‑letniego stażu, polskiego obywatelstwa, znajomości prawa budowlanego, doświadczenia w inwestycjach budowlanych i spółdzielni mieszkaniowych, umiejętności komputerowych oraz pełnej zdolności prawnej. Dodatkowo ceniona licencja zarządcy nieruchomości, uprawnienia budowlane i wysokie kompetencje interpersonalne.

Oferta na stanowisko Agenta Nieruchomości w Częstochowie. Wymagana dobra organizacja pracy i umiejętność nawiązywania relacji. Brak informacji o wynagrodzeniu.