Praca Warszawa Bemowo. Oferty pracy w branży Sprzedaż - 3737 wyników.

Kasjer w drogerii (Warszawa/Ochota) – obsługa kasy fiskalnej, przyjmowanie płatności, pomoc klientom, utrzymanie porządku. Wymagana kultura osobista, komunikatywność i dyspozycyjność w systemie zmianowym; mile widziane doświadczenie. Oferujemy umowę cywilnoprawną, 32 PLN brutto/h, elastyczny grafik, kartę sportową Medicover Sport i wsparcie koordynatora.

Account Manager (Warszawa) – utrzymywanie i rozwijanie relacji B2B, prezentacja produktów, doradztwo, koordynacja zamówień, monitoring konkurencji, raportowanie w CRM. Wymagane doświadczenie w obsłudze klienta, komunikacja po angielsku (min. B2), samodzielność, wykształcenie min. średnie.

Specjalista ds. obsługi klienta – aktywne pozyskiwanie i obsługa klientów B2B, doradztwo w doborze gadżetów reklamowych, współtworzenie ofert i kampanii, budowanie długofalowych relacji. Wymagane doświadczenie w sprzedaży B2B, komunikatywność, kreatywne myślenie.

Ambasador/ambasadorka marki IQOS – obsługa klienta w salonie, sprzedaż produktów tytoniowych, prezentacja, utrzymanie ekspozycji i realizacja celów. Wymagana komunikatywność, dyspozycyjność 90‑120 h/mc, brak doświadczenia. Umowa zlecenie, stawka 34‑48 zł/h, bonusy, elastyczne godziny.

Doradca Klienta ds. Sprzedaży Nieruchomości (B2B) w Warszawie. Doradza przy wyborze domu, buduje relacje, reprezentuje firmę na targach, przygotowuje dokumenty, współpracuje w zespole i obsługuje CRM. Wymagane ≥ 2 lata doświadczenia w sprzedaży nieruchomości, wysokie umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne oraz kultura osobista.

Doradca Klienta (½ etatu) w Vision Express, Warszawa. Doradza klientom, sprzedaje i promuje produkty, dba o ekspozycję salonu, obsługa zmianowa i weekendy. Wymagana otwartość i praca zespołowa.

Kierownik Optyczny – aktywna sprzedaż i zarządzanie zespołem w sklepie optycznym (Warszawa). Doradztwo, budowanie relacji premium, planowanie i realizacja planów, praca zmianowa, wysoka estetyka i raportowanie. Wymagane doświadczenie w sprzedaży i zarządzaniu, kompetencje handlowe, motywowanie zespołu, otwartość na modę.

Specjalista ds. sprzedaży telefonicznej odpowiedzialny za pozyskiwanie klientów, dbanie o wizerunek firmy, oraz szkolenie. Wymagana biegła znajomość j. polskiego.

Sales Manager w Holiday Inn Warsaw City Centre – zwiększanie przychodów z pokoi i usług hotelowych, pozyskiwanie nowych klientów, zarządzanie kluczowymi kontami, współpraca z zespołami IHG oraz przygotowywanie budżetu i planu marketingowego.

Doradca ubezpieczeniowy w Warszawie, odpowiedzialny za pozyskiwanie klientów i sprzedaż ubezpieczeń. Wymagana minimum średnie wykształcenie oraz doświadczenie w sprzedaży lub obsłudze klienta.

Lider/Liderka zmiany (3/4 etatu) w Warszawie (CH Bemowo). Wsparcie kierownika, ekspozycja towarów, obsługa klienta, magazyn, inwentaryzacja. Wymaga min. 1 rok doświadczenia, pracy w zespole i gotowości do pracy fizycznej oraz równoważnego czasu pracy.

Parts Specialist – zarządzanie zapasami i dostawą części zamiennych, wprowadzanie nowych produktów, koordynacja dostawców i logistyki, utrzymanie dokumentacji i gwarancji, monitorowanie cen oraz wsparcie dealerów. Wymagane wykształcenie w technice motoryzacyjnej/SCM, 3‑5 lat doświadczenia, znajomość SAP/Excel, silne umiejętności analityczne. Benefity: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, elastyczny czas pracy, eventy integracyjne, komputer do użytku prywatnego, plan emerytalny, kawa/herbata, napoje.

Przedstawiciel handlowy (B2B) – pozyskiwanie i obsługa klientów w sektorze przemysłowym i budowlanym, negocjacje, przygotowywanie ofert, raportowanie wyników, współpraca z logistyką i działem technicznym. Wymagane doświadczenie B2B, prawo jazdy kat. B, znajomość MS Office.

Przedstawiciel Handlowy (Warszawa) – kontakt i sprzedaż dań gotowych w biurach, budowanie relacji i analiza rynku. Wymaga otwartości, samodzielności, B, gotowości do pracy w terenie. Oferuje samochód firmowy, elastyczny czas, B2B/UZ, premię, ubezpieczenie, sport, rabaty i dostęp do rekreacji.

Kierownik Regionu Sprzedaży (Warszawa) w LOTTE Wedel: rozwój sprzedaży, utrzymanie dystrybucji, regionalne działania marketingowe, zarządzanie zespołem handlowców, nadzór budżetów. Wymagania FMCG, zarządzanie zespołem, wykształcenie min. średnie, prawo jazdy B, Office. Umowa o pracę; liczne benefity.

Sprzedawca w JYSK (Warszawa) – obsługa klientów, realizacja celów sprzedaży, dbanie o wygląd sklepu, rozpakowywanie towaru. Wymagana otwartość, komunikatywność, dyspozycyjność w weekendy. Benefity: ścieżka kariery, premiowy system, 20 % zniżki, prywatna opieka medyczna, świadczenia świąteczne, ubezpieczenie NNW, wynajem domków w Danii.

Pracownik sali sprzedaży – warzywa i owoce – wykładanie towaru, kontrola dat ważności, utrzymanie porządku, wsparcie klientów. Wymagania: gotowość do pracy zmianowej, sumienność, komunikatywność, książeczka sanitarno‑epidemiologiczna. Oferujemy umowę o pracę lub zlecenie, terminowe wynagrodzenie, szkolenie wdrożeniowe, możliwość stałego zatrudnienia w Warszawie.

Main role: Partner Handlowy ds. Energii i Gazu. Responsibilities include B2B outreach, preparing offers, and customer management. Offers high commissions, training, and support.

Ekspert ds. sprzedaży usług premium w Warszawie. Obowiązki: sprzedaż auto detailingu, kontakt z klientami, realizacja celów. Wymagania: doświadczenie w sprzedaży. Benefity: wynagrodzenie, baza klientów, laptop.

Sprzedawca/Kasjer w Wojan Team (Galeria Młociny, Warszawa). Obsługa klientów, doradztwo, obsługa kasy fiskalnej i terminalu, przyjmowanie i uzupełnianie towaru, dbanie o estetykę i porządek sklepu. Wymagany status studenta, pozytywne nastawienie, samodzielność, chęć nauki; doświadczenie mile widziane.

Przedstawiciel Handlowy ds. OZE (fotowoltaika, magazyny) – teren Mazowieckie (Warszawa). Pozyskiwanie klientów, doradztwo, oferty, negocjacje, raportowanie, współpraca z techniką. Wymagane: doświadczenie w sprzedaży OZE, umiejętności negocjacyjne, prawo jazdy kat. B. Oferujemy B2B, podst. 5 500 zł netto (3 m) → 6 000 zł netto, prowizję, samochód, komputer, telefon, materiały marketingowe.

Zastępca Kierownika Sklepu (Lotnisko Chopina) – wsparcie managera, realizacja celów sprzedaży, zarządzanie kadrą managerską, planowanie pracy, nadzór nad asortymentem i rekrutacją. Wymagane 2 lat doświadczenia w zarządzaniu zespołem, MS Office, znajomość ang. Dyspozycyjność zmianowa, niekaralność. Oferujemy umowę o pracę, premię, medyczny abonament Medicover, kartę Multisport, ubezpieczenie grupowe, bonusy świąteczne, zniżki i darmową taksówkę w Warszawie.

Senior Account Manager – codzienna sprzedaż projektów rekrutacyjnych, prospecting, cold calling, kontakt z klientami, raportowanie wyników, współpraca z zespołem rekrutacji. Wymagane doświadczenie w sprzedaży usług B2B, mindset huntera, język polski C1, dodatkowe języki B2. Oferujemy podstawę + prowizję, nowoczesne narzędzia, szybki rozwój menedżerski, onboarding i szkolenia, pełny etat.

Category Manager – analizuje trendy i konsumpcję, tworzy plany sourcingowe i strategie rozwoju kategorii, zarządza relacjami z dostawcami, prognozuje popyt, budżetuje i współpracuje z zespołami zakupów, marketingu i merchandisingu. Wymagane 2 lata doświadczenia, znajomość produktów (zabawki, sport, DIY), silne umiejętności negocjacyjne, analityczne oraz bardzo dobry angielski.

Przedstawiciel Handlowy (Warszawa) – wymagana umiejętność słuchania i doradzania, komunikatywność, otwartość, samodzielność, wykształcenie wyższe lub studia zaoczne, motywacja do rozwoju w handlu; brak wymogu doświadczenia.

Konsultant/Konsultantka Sprzedaży Elektroniki – Media Expert, Warszawa Doradzanie klientom przy wyborze sprzętu, prezentacja produktów i usług, dbanie o ekspozycję, prowadzenie rozmów sprzedażowych oraz utrzymanie porządku w sklepie. Wymagana łatwość rozmowy, pasja do technologii i dbałość o estetykę.

Stanowisko: Sprzedawca/Sprzedawczyni w adidas. Obowiązki: angażowanie klientów, sprzedaż, analiza KPI. Wymagania: doświadczenie w obsłudze klienta, umiejętności sprzedażowe, dyspozycyjność 40h tygodniowo.