Praca Trzebinia - 245 wyników.

Sprzedawca/Sprzedawczyni w Trzebnicy. Odpowiedzialność za obsługę klientów, realizację celów sprzedażowych i dbanie o estetykę sklepu. Wymagana otwartość i elastyczność w pracy.

Wynajem kierowcy cysterna ADR w systemach 4/2 lub 3/1. Praca w Niemczech, Francji, Beneluksie. Wymagana znajomość języka oraz doświadczenie.

Würth Polska Sp. z o.o. poszukuje Przedstawiciela Handlowego ds. sprzedaży firmom instalacyjnym. Obowiązki: doradztwo, obsługa klientów, przygotowanie ofert. Wymagana znajomość branży budowlanej.

Kierownik Sali Sprzedaży w Media Expert. Odpowiedzialność za zarządzanie sprzedażą i zespołem, realizacja celów. Wymagana znajomość obsługi klienta. Pracuj w Trzebnicy.

Stanowisko: młodszy ratownik/ratowniczka lub młodsza pielęgniarka/pielęgniarz w OKRĘGOWYM INSPEKTORACIE SŁUŻBY WIĘZIENNEJ W KRAKOWIE (Trzebinia). Wynagrodzenie brutto 6020 PLN, system czasowy, pełny etat.

Pracownik produkcji w HUBER+SUHNER Polatis, Nawojowa Góra (ok. 25 km od Krakowa). Montaż komponentów, obsługa lutownicy, wprowadzanie danych, praca manualna, wymagana dyspozycyjność weekendowa, brak wymaganego doświadczenia.

Stanowisko: kasjer/obsługa klienta i wykładanie towaru w drogerii w Trzebnicy (umowa zlecenia). Obowiązki: obsługa kasy/terminala, ekspozycja, dostawy, inwentaryzacja. Wymagania: dyspozycyjność, pełnoletność, praca fizyczna, praca w zespole. Wynagrodzenie: 32 zł brutto/h (32,5 dla uczących się).

Kierownik projektu/robót budowlanych w ABSORBER – zarządzanie realizacją, nadzór i koordynacja podwykonawców, raportowanie do zarządu. Wymagane wyższe wykształcenie techniczne, doświadczenie w budowie, MS Office, AutoCAD. Praca w Trzebnicy (80 % w siedzibie).

Pracownik/Pracowniczka Działu Bezpieczeństwa w Tarczyński S.A., Trzebnica. Kontrola ruchu pojazdów i osób, monitoring, patrole, ochrona przeciwpożarowa i przed kradzieżą, dokumentacja. Wymagane prawo jazdy B, dyspozycyjność, doświadczenie w ochronie, praca zmianowa.

Elektryk w dziale Utrzymania Ruchu – utrzymanie i naprawa maszyn elektrycznych, przeglądy, zgłaszanie części; wymaga doświadczenia, wykształcenia technicznego, czytania schematów, uprawnień SEP ≤1 kV; praca w Ujeźdźcu Małym (Trzebnica); benefity: sport, prywatna opieka med., szkolenia, ubezpieczenie na życie.

Operator koparki (klasa III) – praca na umowę o pracę (czas określony) w Trzebnicy, pełny etat. Wymagane wykształcenie zawodowe i uprawnienia operatora koparki jednonaczyniowej klasy III; doświadczenie mile widziane. Wynagrodzenie brutto od 6 500 PLN mies.

Kierownik działu wodociągów – wymaga wyższego wykształcenia (inżynieria środowiska), prawa jazdy kat. B, umiejętności kosztorysowania, czytania dokumentacji technicznej, doświadczenia w branży wodociągowej oraz znajomości MS‑Office, Norma Pro i przepisów wodnych i budowlanych.

Pełnomocnik ds. ochrony informacji niejawnych w Trzebnicy. Obowiązki: zarządzanie bezpieczeństwem informacji, kontrola dokumentacji, prowadzenie szkoleń. Wymagane: wyższe wykształcenie, min. 1,5 roku doświadczenia.

Praca dla elektryka w Niemczech w kontrakcie B2B. Wymagana dobra znajomość języka niemieckiego, własna działalność. Oferujemy wsparcie i szkolenia.

Zatrudnienie dla lakierników/malarzy z doświadczeniem w malowaniu dużych konstrukcji oraz szpachlowaniu. Oferujemy stałą pracę, nadgodziny oraz ubezpieczenie grupowe.

Junior Financial Department Officer – duties not specified. Requires at least secondary education in economics/finance/accounting; higher education preferred; knowledge of finance‑accounting software; one‑shift schedule. Location: Trzebinia. Salary: 5 702 PLN /month.

Młodszy/a referent/ka działu kwatermistrzowskiego, pełny etat, Trzebinia. Wynagrodzenie brutto od 5702 PLN/miesiąc. Wymagania: średnie branżowe; mile widziane uprawnienia techniczne i/lub wykształcenie z zakresu zamówień publicznych.

Operator/ka Procesów Produkcyjnych – realizacja planu produkcji, ewidencjonowanie zleceń, obsługa i konserwacja linii konfekcyjnych, kontrola parametrów. Wymagane wykształcenie techniczne, praca w systemie 3‑zmianowym, uprawnienia WJO II, obsługa komputera, brak przeciwwskazań do pracy na wysokości. Oferujemy stabilne zatrudnienie, atrakcyjne wynagrodzenie z premią, pracę w międzynarodowym koncernie i dostęp do nowoczesnych narzędzi.

RZEŹNIK – rozbiór poltuszy wołowych i wieprzowych w Niemczech; brak wymogu znajomości języka niemieckiego. Stawka od 13 € netto/h, zakwaterowanie w pokojach jednoosobowych i bezpłatne wyżywienie.

Sprzedawca/Sprzedawczyni w JYSK Trzebnica (1/4 etatu). Obowiązki: obsługa klienta, realizacja celów sprzedaży, utrzymanie sklepu i dostaw. Wymagania: otwartość, komunikatywność, elastyczność. Benefity: jasny system wynagradzania, premie, elastyczny grafik, 20% rabatu, opieka medyczna.

Specjalista BHP i Ppoż – realizacja zadań BHP, szkolenia, kontrole, raporty, współpraca z dyrektorami. Wymagane: wykształcenie wyższe z BHP, min. 2 lata doświadczenia, uprawnienia Ppoż, prawo jazdy kat. B, angielski. Oferujemy system premiowy, prywatną opiekę medyczną, dofinansowanie szkoleń, ubezpieczenie na życie i inne benefity.

Przedstawiciel Handlowy – utrzymywanie i rozwijanie relacji z klientami, negocjacje, realizacja planów sprzedaży oraz pozyskiwanie nowych klientów w branży motoryzacyjnej. Wymagane: doświadczenie w sprzedaży, prawo jazdy kat. B, wykształcenie min. średnie.

Pracownik/Pracowniczka magazynowa – montaż stalowych elementów, obsługa wiertarki, wkrętarki, szlifierki; wydawanie towarów, załadunek/rozładunek, utrzymanie porządku, inwentaryzacja. Wymagane: obsługa elektronarzędzi, prawo jazdy kat. B, dobra kondycja fizyczna.

Konsultant medyczny – promocja leków, budowanie relacji z lekarzami POZ i psychiatrami oraz farmaceutami, analiza rynku i raportowanie. Wymagane wyższe wykształcenie, doświadczenie, prawo jazdy kat. B, gotowość do podróży w regionie (Wrocław, Milicz, Trzebnica, Lubin, Gostyń, Rawicz). Umowa o pracę, siedziba Trzebnica.

Starszy Specjalista ds. Kadr – obsługa kadrowo‑płacowa, deklaracje GUS, monitorowanie prawa pracy, ewidencja czasu, dokumentacja personalna, legalizacja pobytu cudzoziemców, umowy cywilnoprawne, zarządzanie benefitami. Wymagane: doświadczenie w dziale kadr w firmie produkcyjnej, znajomość prawa pracy, MS Office, programy kadrowo‑płacowe, analityka, praca zespołowa, mile widziana znajomość SAP, wykształcenie średnie. Umowa o pracę, lokalizacja Trzebnica (Ujeździec Mały).

Kierownik Sali Sprzedaży w Media Expert (Trzebnica) – zarządzanie zespołem, realizacja celów sprzedażowych, planowanie i wsparcie pracowników, szkolenia oraz wysokie standardy obsługi klienta. Wymagane doświadczenie w zarządzaniu i analizie wyników.

Specjalista ds. grafiki – obróbka i retusz zdjęć, montaż wideo, tworzenie grafik do social media i e‑commerce, wsparcie sklepu internetowego, współpraca z działem marketingu. Wymagane portfolio, biegłość w Adobe, kreatywność.

Mistrz/Mistrzyni ds sieci SN i nN. Odpowiedzialność za organizowanie pracy zespołu, planowanie zadań, nadzór nad bezpieczeństwem i eksploatacją urządzeń.

Sprzedawca/Sprzedawczyni na stacji paliw – Circle K, Trzebinia – obsługa klienta, aktywna sprzedaż, przygotowanie produktów gastronomicznych, utrzymanie czystości, przyjmowanie dostaw. Wymagana komunikatywność i chęć pracy; doświadczenie mile widziane.

Elektromonter maszyn elektrycznych – naprawa i konserwacja maszyn oraz urządzeń elektrycznych, instalacja maszyn przemysłowych, budowa linii telekomunikacyjnych i elektroenergetycznych, opracowywanie dokumentacji technicznej. Wymagane wykształcenie zawodowe (elektryk), prawo jazdy kat. B, uprawnienia SEP do 1 kV (pożądane).