Praca Powidz - 189 wyników.

Technik Automatyk – praca w Powidzi na umowę o pracę (okres próbny), pełny etat. Wymagane 3 lata doświadczenia (lub 1 rok przy wyższym wykształceniu), średnie wykształcenie techniczne, obsługa MS Office, serwisowanie automatyk, praca na wysokości. Wynagrodzenie brutto od 4 806 PLN miesięcznie.

Serwisant (umowa zlecenie) – Powidz – utrzymanie techniczne urządzeń (agregaty, maszty, klimatyzacje, nagrzewnice), dokumentacja, kontrola jakości montażu, doradztwo sprzętowe. Wymagane doświadczenie, prawo jazdy kat. B, zdolności manualne, planowanie i praca pod presją.

Pracownik malarni – malowanie konstrukcji stalowych na linii lakierniczej, zawieszanie i zdejmowanie detali; wymagana znajomość malowania proszkowego, dobra organizacja, rzetelność i zdolności manualne; umowa o pracę lub zlecenie w Łowiczu.

Konstruktor/Konstruktorka w Łowiczu – tworzenie rysunków i dokumentacji technicznej, zarządzanie dokumentacją materiałową, projektowanie i nadzór nad cięciem elementów stalowych (2D/3D). Wymagane SolidWorks/Inventor, czytanie rysunku, wykształcenie techniczne. Umowa o pracę lub zlecenie.

Doradca techniczno‑handlowy (K/M) w Łowiczu – kontakt z kluczowymi klientami, realizacja planów sprzedaży i budżetów, obsługa umów handlowych, udział w akcjach marketingowych, budowanie wizerunku firmy. Wymagane wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w sprzedaży, znajomość rynku elektrycznego, MS Office, prawo jazdy kat. B. Umowa o pracę.

Brand Development Manager – develop products, source suppliers, run e‑commerce store, launch RetroGwiazdka on major marketplaces, collaborate with marketing and social media. Requires 2 yr experience in ≥2 of marketing, sales, procurement, branding, e‑commerce, plus Excel & English. Benefits: modern Łowicz office, flexible hours, occasional home‑office, contract choice.

Dyspozytor / Koordynator Operacji – zarządzanie flotą koparek i tirów, tworzenie harmonogramów, monitorowanie zleceń i komunikacja z kierowcami oraz klientami. Wymaga doświadczenia w transporcie/logistyce, odporności na stres, wielozadaniowości i biegłości w obsłudze systemów. Oferuje umowę o pracę lub B2B, premiowy system, laptop, telefon i możliwość pracy hybrydowej po wdrożeniu.

Zostań franczyzobiorcą Żabki w Łowiczu: prowadzenie gotowego sklepu, obsługa klienta, zarządzanie zapasami i grafikami, szkolenia, marketing, ubezpieczenie, narzędzia cyfrowe.

Stanowisko: Doradca/Doradczyni klienta (bankowość detaliczna). Obowiązki: obsługa klientów indywidualnych, dobór i sprzedaż produktów bankowych, wsparcie w bankowości internetowej, pozyskiwanie nowych klientów, utrzymanie standardów obsługi. Wymagania: wykształcenie minimum średnie, doświadczenie w sprzedaży (preferowane w sektorze finansowym), umiejętność budowania relacji, obsługa urządzeń mobilnych i social media, znajomość MS Office, inicjatywa i zaangażowanie.

Brand Ambassador (Promotor Marki) – prezentacja urządzeń IQOS, rozmowy z klientami, pozyskiwanie konsumentów, realizacja planu sprzedaży. Wymagania: pełnoletność. Wynagrodzenie 33‑55 zł/h brutto + premie do 3 000 zł/mc, elastyczny grafik, szkolenia, iPad.

Stanowisko: Technik Automatyk w Powidzu. Wymagania: średnie/wyższe, 1–3 lata serwis/konserwacja urządzeń automatycznych; MS Office; praca na wysokości. Wynagrodzenie: 4806 PLN brutto + premia i dodatek za staż.

Doradca Klientów Detalicznych (z obsługą kasową) – kompleksowa współpraca z klientami banku, budowanie długotrwałych relacji, aktywne pozyskiwanie i sprzedaż produktów, obsługa operacji kasowych. Wymagane doświadczenie w banku/finansach/telekom, umiejętność pracy pod presją, znajomość MS Office, wykształcenie min. średnie.

Specjalista ds. Rozwoju Rynku w Coca‑Cola HBC Polska, Łowicz. Umowa o pracę. Obsługa i pozyskiwanie klientów, negocjacje, merchandising, raportowanie, zarządzanie aktywami. Wymagane: wykształcenie średnie lub studia, prawo jazdy, doświadczenie (mile widziane).

Laborant w akredytowanym laboratorium (TECHNOLUTIONS) – opracowywanie i doskonalenie metod pomiarowych, wzorcowanie sprzętu, opracowywanie wyników i świadectw, dbanie o stan urządzeń. Wymagane min. średnie wykształcenie techniczne, sumienność; mile widziane doświadczenie w metrologii i ISO‑17025. Szkolenie i wdrożenie zapewnione.

Sprzedawca obsługujący klientów B2B/B2C; obowiązki: pozyskiwanie nowych klientów, opieka nad portfelem, dosprzedaż, raportowanie; wymagania: doświadczenie w sprzedaży i obsłudze; benefity: szkolenie, mentoring, elastyczny czas pracy, praca hybrydowa w Łodzi, prowizje i premie.

Stanowisko: osoba wykonująca prace biurowe w sekcji gospodarki komunalnej i energetycznej – infrastruktura. Wymagane wykształcenie średnie branżowe lub zawodowe, znajomość MS Office i przepisów zamówień publicznych, cechy: odpowiedzialność, rzetelność, komunikatywność. Umowa o pracę na okres próbny, pełny etat, godz. 7:30‑15:30, wynagrodzenie brutto 4 806 PLN miesięcznie + premia i dodatek stażowy.

Automatyk – nadzór i utrzymanie maszyn produkcyjnych, analiza przyczyn awarii, przeglądy serwisowe. Wymagane wykształcenie techniczne, znajomość pneumatyki, hydrauliki, mechaniki, gotowość do pracy zmianowej, preferowane uprawnienia SEP. Lokalizacja: Łowicz.

Księgowy/Księgowa – wymagana min. 2‑letnie doświadczenie w księgowości, znajomość przepisów podatkowych i ustawy o rachunkowości, MS Excel; atut znajomość SAP. Oferuje rozwój, bon na wyroby mleczarskie, dodatki stażowe, ubezpieczenie grupowe, prywatną opiekę medyczną, pakiet socjalny i możliwość przystąpienia do kasy pożyczkowej.

Kierowca kat. C – autocysterna OSM w Łowiczu – wymaga prawa jazdy kat C, karty kierowcy, książeczki sanitarno‑epidemiologicznej oraz dbałości o sprzęt. Oferuje pracę 8‑12 h/dzień, kilka dni wolnych, dodatki stażowy i inflacyjny, bon na wyroby mleczarskie, umowę o pracę, ubezpieczenie grupowe i możliwość korzystania z kasy pożyczkowej.

Mechanik pojazdów ciężarowych – diagnostyka i naprawa układów elektrycznych, elektronicznych i elektro‑pneumatycznych, bieżące naprawy. Wymagana znajomość systemów elektrycznych i pneumatycznych, obsługa programów serwisowych, prawo jazdy B (C mile widziane). Oferujemy pracę 7‑15, bon na wyroby mleczarskie, dodatek świąteczny, umowę o pracę, narzędzia oraz ubezpieczenie grupowe.

Role: Referent – Airport Infrastructure Section Requirements: Industry‑specific secondary education, MS Office proficiency, 1 yr internship preferred, not for unemployed Contract: Full‑time, probationary employment Salary: 4 806 PLN gross per month

Zastępca Szefa w sekcji infrastruktury – umowa o pracę na okres próbny, wymagana średnia/wyższa techniczna edukacja, obsługa MS Office, 3‑5 lat doświadczenia, wynagrodzenie brutto od 6 800 PLN miesięcznie.

Przedstawiciel Handlowy w MeritGen (Łowicz, woj. łódzkie). Pozyskiwanie i obsługa klientów, doradztwo genetyczne, reprezentacja na targach. Wymagane wykształcenie zootechniczne lub doświadczenie rolnicze, prawo jazdy kat. B.

Inżynier/ka instalacji elektrycznych – koordynacja ekip, przygotowywanie dokumentacji odbiorów, analiza projektów, współpraca z projektantami i podwykonawcami, tworzenie zapytań ofertowych. Wymagane wyższe wykształcenie techniczne, znajomość MS Office, prawo jazdy kat. B, umiejętność planowania i pracy zespołowej.

Kierownik sekcji – techniczne utrzymanie nieruchomości; wymaga wykształcenia technicznego (średnie lub wyższe), min. 3‑5 lat doświadczenia, bardzo dobrą znajomość MS Office, umiejętność zarządzania zespołem, podstawową znajomość angielskiego; oferuje wynagrodzenie brutto 5 600 PLN miesięcznie + premia i dodatek stażowy; umowa o pracę na czas określony, pełny etat, miejsce Powidz.

Stanowisko: Kierownik sekcji technicznego utrzymania nieruchomości. Wymagania: wykształcenie techniczne (średnie/wyższe), 3‑5 lat doświadczenia, bardzo dobra znajomość MS Office, podstawowa znajomość angielskiego, umiejętność pracy w zespole, odporność na stres, mile widziane uprawnienia dozorowe/budowlane. Oferujemy: wynagrodzenie brutto 5600 PLN miesiąc + premia regulaminowa i dodatek za staż.

Stanowisko: Agent ubezpieczeniowy (Multiagent). Obowiązki: przygotowywanie ofert w 17 towarzystwach, zarządzanie portfelem klientów, sprzedaż polis. Wymagania: min. średnie wykształcenie, brak kar, chęć samodzielnego ustalania zarobków, otwartość na własną działalność. Benefity: system Comperia Agent, dostęp do wszystkich portali, brak limitów, szkolenia online, prowizje, premie, elastyczny czas pracy.

Doradca klienta – Santander Consumer Bank (Łowicz) – obsługa i sprzedaż produktów bankowych i ubezpieczeniowych, obsługa kasowa, budowanie relacji z klientami. Wymagane wykształcenie, doświadczenie w obsłudze klientów, znajomość MS Office.

Stanowisko: Kurier/Kurierka DPD. Kluczowe obowiązki: dostarczanie przesyłek. Wymagana własna furgonetka, prawo jazdy kat. B i doświadczenie. Benefity: opieka medyczna, program Multisport.

Pracownik Ogólnobudowlany – proste prace budowlane, wsparcie fachowców, transport materiałów, utrzymanie czystości, obsługa narzędzi po szkoleniu. Brak wymagań doświadczenia. Umowa B2B lub zlecenie, 28 PLN/h netto, narzędzia, zespół, szkolenie.

Osoba Fizyczna – Ogólnobudowlana – prace torowe w Łowiczu, umowa o pracę. Wymagana sumienność, pracowitość; mile widziane doświadczenie przy pracach torowych i prawo jazdy kat. B. Wynagrodzenie 5 000‑10 000 PLN.

Stanowisko: Sprzedawca - Kasjer. Odpowiedzialności: obsługa klienta, kasy fiskalnej, dbanie o ekspozycję sklepu. Wymagania: pozytywne podejście, umiejętność pracy w zespole, dyspozycyjność.

Operator / Operatorka produkcji – prace manualne, obsługa maszyn produkcyjnych, kontrola procesu ferrytów, pakowanie rdzeni magnetycznych, kontrola wizualna i selekcja wyrobów gotowych. Wymagana dyspozycyjność na pełny etat w systemie 3‑zmianowym, komunikatywny język polski. Lokalizacja: Łowicz, PL.