Praca Powiat Lęborski - 259 wyników.

Stanowisko: Magister Farmacji. Wymagana jest wyższa edukacja farmaceutyczna, aktywne prawo do wykonywania zawodu oraz umiejętność pracy z pacjentem.

Praca w zakładzie stolarskim w Lęborku – kompletowanie i kontrola jakości elementów, czyszczenie mebli; wymagana dokładność, dobra organizacja, mile widziane doświadczenie produkcyjne; umowa o pracę, transport, narzędzia.

Zatrudnimy Doradcę Klienta w sklepie z e papierosami. Wymagana komunikatywność, status studenta. Obowiązki: obsługa klientów, sprzedaż.

Stanowisko: pracownik obsługi klienta i dostarczania potraw w Lęborku. Obowiązki: obsługa kasy, przyjmowanie zamówień, koordynacja kierowców. Wymagana znajomość topografii, prawo jazdy i doświadczenie.

Doradca klienta bankowego – obsługa kasowa, sprzedaż produktów bankowych, telefoniczne ofertowanie, realizacja celów. Wymagania: wykształcenie średnie, biegła obsługa MS Office, dobre zdolności interpersonalne.

Pracownik ogólnobudowlany – wykonuje prace wykończeniowe i remontowe (malowanie, szpachlowanie, układanie płytek, montaż GK, drzwi, okna), prace ogólnobudowlane, instalacyjne (elektryka, hydraulika) oraz obsługę elektronarzędzi. Wymagane: doświadczenie w remontach, obsługa elektronarzędzi, prawo jazdy kat. B, brak nałogów, zdolności manualne, dyspozycyjność i podstawowa wiedza z elektryki i hydrauliki; mile widziana gotowość do delegacji.

Stanowisko: Sprzedawca/Sprzedawczyni (osoba ucząca się). Obowiązki: obsługa klientów, dbanie o wizerunek salonu, dostępność towarów, oznakowanie, czystość, operacje sklepowe. Wymagania: brak doświadczenia, motywacja do nauki, samodzielność. Korzyści: szkolenia wewnętrzne, dostęp do platformy edukacyjnej, przyjazna atmosfera zespołu.

Pracownik gospodarczy‑sortowniczy – umowa o pracę (czas określony), zmiana 07:00‑15:00, wymaga wykształcenia podstawowego, doświadczenie mile widziane; wynagrodzenie 5 300 PLN brutto + premia 1 600 PLN miesięcznie.

Pracownik produkcyjny w Lęborku – obsługa maszyn, kontrola wizualna produktu, praca w zespole. Wymagana dyspozycyjność do pracy trzyzmianowej, sprawność fizyczna, doświadczenie w produkcji lub magazynie. Oferuje stabilną firmę, motywacyjny system wynagrodzeń, szkolenia.

Intendent – zarządzanie żywieniem w szkole i przedszkolu: tworzenie i zatwierdzanie jadłospisów, zamawianie, kontrola i wydawanie produktów, nadzór nad personelem kuchennym, budżet i raporty. Wymagane wykształcenie średnie, umiejętności logistyczne i menadżerskie, znajomość przepisów żywieniowych, obsługa oprogramowania księgowego.

Stanowisko: osoba do prac administracyjno‑gospodarczych w Zespole Szkolno‑Przedszkolnym w Powidzu. Obowiązki: planowanie jadłospisów, zamawianie i kontrola żywności, nadzór nad personelem kuchennym, zarządzanie magazynem i budżetem stołówki, raportowanie, współpraca z dyrekcją i rodzicami. Wymagania: wykształcenie średnie zawodowe, umiejętności logistyczne i menedżerskie, znajomość przepisów żywieniowych, obsługa programów ewidencji, uprawnienia z technologii żywienia/księgowości/kurs intendenta.

Rola: Cieśla Obowiązki: prace ciesielskie na terenie Lęborka Wymagania: wykształcenie podstawowe lub zawodowe, doświadczenie w zawodzie cieśli, samodzielność Lokalizacja: Lębork, Polska

Murarz – praca w Lęborku, umowa o pracę na czas nieokreślony, pełny etat, godziny 07:00‑15:00. Wymagane wykształcenie podstawowe i doświadczenie jako samodzielny murarz. Stawka 32 PLN / h.

Stanowisko: Obsługa klienta w restauracji przy kasie. Wymagania: brak wykształcenia, znajomość języka angielskiego B1, orzeczenie lekarskie sanitarno‑epidemiologiczne. Umowa: zlecenie/świadczenie usług, pełny etat, lokalizacja Powidz. Wynagrodzenie: od 31,40 PLN brutto.

KASJER (FRONT MEN) – praca na umowę zlecenie/świadczenie usług w Powidzu. Wymagane podstawowe wykształcenie, angielski B1, orzeczenie lekarskie. Wynagrodzenie brutto od 31,40 PLN.

Przedstawiciel obsługi klienta – części: obsługa zamówień, zwrotów i wsparcie 24/7, kontakt telefoniczny i e‑mailowy, wprowadzanie danych w SAP, wymaga co najmniej 2 lata doświadczenia w obsłudze klienta, preferowane doświadczenie w lotnictwie, wykształcenie associate.

Pracownik obsługi biura w sekcji infrastruktury – obsługa pakietu MS Office, wymóg wykształcenia branżowego, preferowany 1‑rok staż, umowa o pracę na okres próbny, pełny etat, lokalizacja Powidz, wynagrodzenie brutto 4 806 PLN/miesiąc.

ZASTĘPCA SZEFA (INFRASTRUKTURA) – umowa o pracę na okres próbny w Powidzu. Wymagane wykształcenie techniczne (średnie lub wyższe), obsługa MS Office, 5 lat (średnie) lub 3 lat (wyższe) doświadczenia. Wynagrodzenie brutto od 6 800 PLN miesięcznie.

Stanowisko: Sprzedawca – praca na umowę o pracę (czas określony). Lokalizacja: Nowa Wieś Lęborska, PL. Wymagania: wykształcenie zawodowe, doświadczenie mile widziane. Wynagrodzenie: od 5 000 PLN brutto/miesiąc. Etap: pełny etat.

Inżynier/ka instalacji elektrycznych – koordynacja ekip, przygotowywanie dokumentacji, analiza projektów, współpraca z projektantami i podwykonawcami, tworzenie zapytań ofertowych. Wymagane wykształcenie techniczne, MS Office, prawo jazdy B, gotowość do samodzielnej pracy, chęć uzyskania uprawnień budowlanych. Lokalizacja: Powidz.