Fundacja Avalon to jedna z największych organizacji pozarządowych w Polsce wspierających osoby z niepełnosprawnościami i przewlekle chore. Powstała w 2006 roku, a od roku 2009 posiada status organizacji pożytku publicznego. Ma siedzibę w Warszawie, jednak swoim wsparciem obejmuje osoby potrzebujące z całej Polski. Fundacja oferuje pomoc w obszarze finansowym, a także prowadzi szereg programów społecznych i edukacyjnych, mających na celu aktywizację OzN i zmianę ich postrzegania w polskim społeczeństwie.

Obecnie poszukujemy kandydatów i kandydatek na stanowisko Asystenta lub Asystentki, którzy zasilą rozwijający się zespół odpowiedzialny za obsługę strony internetowej Fundacji.

Jeśli czujesz, że to jest obszar, w którym chcesz się rozwijać, a zakres obowiązków oraz wymagania odpowiadają Twoim możliwościom i kwalifikacjom, to napisz do nas.

Asystent / Asystentka ds. www

Miejsce pracy: Warszawa

Zakres obowiązków:

• bieżąca publikacja oraz aktualizacja i weryfikacja treści na stronie internetowej Fundacji Avalon: aktualności, artykułów, ogłoszeń o pracę, wydarzeń itp.;
• współpraca z działem komunikacji i promocji oraz działami merytorycznymi w zakresie weryfikacji treści, ich aktualizacji i publikacji;
• redagowanie treści zamieszczanych na stronie www fundacji, pisanie treści aktualności na stronę, zamawianie grafik;
• dbanie o dostępność cyfrową materiałów zamieszczanych na stronie internetowej;
• planowanie i wysyłanie wiadomości webpush;
• kontakt z autorami treści publikowanych na stronie Fundacji oraz podmiotami zewnętrznymi wspierającymi obsługę strony internetowej fundacji;
• identyfikacja błędów na stronie internetowej i stały nadzór nad stroną;
• nastawienie na osiągnięcie stawianych celów komunikacyjnych i promocyjnych;
• przygotowywanie raportów.

Wymagania:

• skrupulatność, systematyczność i dbałość o szczegóły;
• komunikatywność i dobra znajomość języka polskiego w piśmie;
• nastawienie na osiągnięcie celów;
• dobra znajomość programów z zakresu pakietu biurowego (Word, Excel, Outlook);
• umiejętność pracy w zespole;
• znajomość zasad pracy w trybie projektowym.

Mile widziane:

• lekkie pióro;
• znajomość środowiska Wordpress;
• doświadczenie w pracy z programami do zarządzania zadaniami;
• znajomość zagadnień z zakresu dostępności cyfrowej;
• zainteresowanie problematyką niepełnosprawności.

Oferujemy:

• zatrudnienie na pełny etat - Umowę o pracę, umowa zlecenie, B2B;
• możliwość pracy hybrydowej;
• pracę w przyjaznym zespole nastawionym na wsparcie i rozwój;
• możliwość współtworzenia działań o znaczeniu społecznym;
• możliwość realizacji dodatkowych, ciekawych projektów w dziale komunikacji i promocji;
• dodatkowy urlop na szkolenia;
• wynagrodzenie: 5133 brutto;
• dodatkowe benefity po okresie próbnym: karta przedpłacona Edenred, pakiet medyczny lub karta Multisport.

Rekrutacja trwa do 9 stycznia 2026r., składa się z dwóch etapów: rozmowy online i stacjonarnej.

Jeżeli czujesz, że chcesz spróbować swoich sił i spełniasz wymagania, aplikuj przesyłając CV za pomocą przycisku aplikowania oraz kilka zdań z odpowiedzią na pytanie: dlaczego chcesz dołączyć do Fundacji Avalon. W tytule wiadomości wpisz „Rekrutacja – Asystent lub Asystentka ds. www”

Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb rekrutacji przez Fundację Avalon.”

Jeśli wyrażają Państwo zgodę na wykorzystywanie danych do procesów przyszłych rekrutacji prosimy o zawarcie dodatkowej klauzuli: „Wyrażam dla Fundacji Avalon Bezpośrednia Pomoc Niepełnosprawnym zgodę na archiwizację i wykorzystanie przekazanych przeze mnie dokumentów aplikacyjnych dla realizacji przyszłych procesów rekrutacji.”

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Fundacja Avalon Bezpośrednia Pomoc Niepełnosprawnym, ul. Żegańska 21/23, 04-713 Warszawa. Kontakt z administratorem możliwy jest pod nr tel. 22 266 82 36, 666 324 328 lub email: [email protected] Kontakt z inspektorem ochrony danych osobowych możliwy jest za pomocą email: [email protected].

Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia rekrutacji na powyższe stanowisko, a w przypadku wyrażenia odrębnej zgody także do procesów przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz ich przenoszenia. Podanie danych jest dobrowolne lecz niezbędne do realizacji celów przetwarzania.