Praca Cieszyn. Oferty pracy w branży HR - 2 wyników.

Kierownik działu Kadr i Płac – Zespół Zakładów Opieki Zdrowotnej w Cieszynie, umowa o pracę. Zarządza zespołem kadr‑płac, wdraża zmiany prawne, przygotowuje dokumentację, nalicza wynagrodzenia, obsługuje PPK i współpracuje z US, ZUS, PFRON. Wymagane wyższe wykształcenie ekonomiczne, min 2 lata doświadczenia, znajomość prawa pracy, podatków, ZUS‑Płatnik, PFRON, programów kadr‑płac oraz umiejętności kierownicze.

Pracownik/Pracownica ds. Kadr – prowadzenie akt personalnych, sporządzanie dokumentów zatrudnienia, rozliczanie czasu pracy, przygotowywanie zestawień i raportów. Wymagane min. średnie wykształcenie, doświadczenie w kadrach, znajomość prawa pracy, umiejętność analitycznego myślenia, komunikatywność. Umowa o pracę, lokalizacja Cieszyn.