Opis stanowiska

Dla jednej z firm produkcyjnych z kapitałem polskim, poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko HR Managera.

Zakres obowiązków:

• Zarządzanie pełnym obszarem HR: rekrutacje, onboarding, rozwój, oceny, offboarding,

• Koordynacja kilkuosobowym zespołem,

• Wdrażanie i aktualizacja procedur HR - polityka wynagrodzeń, regulaminy, benefity,

• Wsparcie menedżerów i zarządu w decyzjach personalnych i organizacyjnych,

• Nadzór nad zgodnością działań HR z przepisami prawa pracy i wewnętrznymi standardami,

• Przygotowanie analiz i raportów HR,

• Budowanie zaangażowania pracowników.

Oczekiwania:

• Minimum 4 lat doświadczenia na stanowisku HR Managera w środowisku produkcyjnym,

• Umiejętności zarządzania zespołem oraz pracy projektowej,

• Praktycznej znajomości przepisów prawa pracy,

• Znajomości języka angielskiego na poziomie min. B2.

Oferta:

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,

• Pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie),

• System bonusowy,

• Hybrydowy model pracy - możliwość częściowej pracy zdalnej.

Sprawdź inne ciekawe oferty pracy na: https://antal.pl/dla-kandydata