Obowiązki:

• prowadzenie dokumentacji kadrowo płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami

• wprowadzanie i aktualizacja danych dotyczących umów

• dbałość o terminowość i poprawność danych

• współpraca z innymi działami firmy

Wymagania:

• umiejętność pracy zespołowej

• kontaktów interpersonalnych

• logicznego myślenia

• odpowiedzialność

Oferujemy:

• zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie

• możliwość zdobycia cennego doświadczenia zawodowego

• miłą atmosferę w pracy

• stałe i pewne wynagrodzenie

• pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku pracy