Praca Żelków Kolonia - 299 wyników.

Zastępca Kierownika Sklepu w Rokicinach-Kolonii. Odpowiedzialność za organizowanie pracy zespołu, obsługę klienta i ekspozycję towaru. Wymagana komunikatywność i proaktywność.

Praca na inwentaryzacji nocnej, wynagrodzenie 31,40 zł brutto/h. Wymagana dyspozycyjność w nocnych godzinach od 14.01.2026.

Asystent w dziale projektowo-technicznym; przygotowanie detali, kontakt z wykonawcami, wsparcie techniczne. Wymagana znajomość AutoCAD.

Kierowca auto‑laweta (kat. B/C+E) – transport pojazdów po Polsce, stałe trasy, codzienny powrót do domu. Wymagane: prawo jazdy B/C+E, aktualna karta kierowcy, badania lekarskie. Wynagrodzenie 6000‑8000 PLN brutto/miesiąc, umowa o pracę, terminowa wypłata, wsparcie techniczne, przyjazna atmosfera.

Stanowisko: B2B Sales Manager – marka Private Label POLAX (rynek UE). Obowiązki: pozyskiwanie i obsługa partnerów B2B, rozwój dystrybucji, pełny cykl sprzedaży, negocjacje, raportowanie w Bitrix24. Wymagania: min. 3 lat doświadczenia w sprzedaży B2B, znajomość brand owner, język angielski B1‑B2+, prawo jazdy kat. B, obsługa PC/CRM. Umowa: umowa o pracę, praca w biurze w Starej Iwicznie.

Sprzedawca / Sprzedawczyni działu mięsno‑wędliniarskiego w TOPAZ Żelków‑Kolonia. Obsługa klientów, ekspozycja mięsa, wędlin, serów, sprzedaż, utrzymanie czystości. Wymagana komunikatywność, praca zespołowa, dyspozycyjność, aktualne badania sanitarne. Oferujemy umowę o pracę, wynagrodzenie od 4 806 zł brutto, premie, talony, prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie na życie.

Stanowisko: Kasjer‑sprzedawca w sklepie TOPAZ w Żelkowie. Zadania: obsługa kasy fiskalnej, obsługa klientów, ekspozycja produktów, kontrola terminów przydatności. Wymagania: dyspozycyjność do pracy w systemie 2‑zmianowym, rzetelność, komunikatywność; doświadczenie mile widziane. Oferujemy: umowa o pracę, wynagrodzenie od 4 806 zł brutto, premia frekwencyjna, talony święteczne, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, stabilne zatrudnienie i możliwość rozwoju.

Rola: inwentaryzacja nocna w Wilków. Obowiązki: liczenie towaru, raportowanie stanów, obsługa skanera po szkoleniu. Wymagania: pełnoletność, dyspozycyjność nocą (14.01.2026), komunikatywność, skrupulatność. Wynagrodzenie 31,40 PLN/h brutto; płatne w 7 dni; benefity.

Kierowca ciężarówki (C+E) – Biała Piska: dostawy do sklepów DINO, praca w systemie 6 noc/5 dniówki, nowoczesna flota. Wymagane prawo jazdy C+E, badania psychologiczne, karta kierowcy. Oferujemy stałą umowę, premię, urlop i wsparcie 24/7.

Mechanik samochodowy – samodzielna obsługa mechaniczna i diagnostyka BMW/MINI, utrzymanie porządku i narzędzi, współpraca w zespole. Wymagane doświadczenie w naprawach, prawo jazdy kat. B, znajomość elektromechaniki (plus). Umowa o pracę lub B2B, lokalizacja Opacz‑Kolonia, wynagrodzenie 7‑10 k PLN.

Oferta dotyczy bycia franczyzobiorcą Żabki. Oferuje gotowy lokal, ubezpieczenie, szkolenia, wsparcie marketingowe oraz nowoczesne narzędzia do zarządzania sklepem w Zelowie.

Psycholog – Zespół Szkolno‑Przedszkolny w Lelowie (umowa o pracę na czas określony, 14,25/22 etatu, part‑time). Wymagane wyższe wykształcenie pedagogiczne, uprawnienia pedagogiczne, kompetencje diagnostyczne, terapeutyczne i psychoedukacyjne. Wynagrodzenie brutto od 3 340 PLN miesięcznie.

Praca magazynowa w Radomiu – kompletowanie zamówień, przyjmowanie i rozkładanie towaru, utrzymanie porządku. Wymagane doświadczenie w magazynie, dyspozycyjność, mile widziane uprawnienia UDT. Umowa o pracę, płaca od 4806 zł brutto, premia do 10 % i dofinansowanie opieki medycznej.

Kierowca C+E – dystrybucja towarów do marketów Dino, system 6 nocne/5 dziennych, nowoczesny tabor, umowa o pracę, 24 h wsparcie, wynagrodzenie od 7000 zł netto + dodatki (trasy dublowane, soboty).

Agency Sales Manager – stały kontakt z agencjami i domami mediowymi, przygotowywanie wycen, analiza rynku, pozyskiwanie budżetów, współpraca z zespołem plannerskim, dosprzedaż i prezentacja oferty. Wymagane 2 + lat doświadczenia w digital publishing, znajomość rynku mediów i własna sieć partnerów. Praca zdalna, spotkania 1‑2 razy mies. w Warszawie, kontrakt B2B, lokalizacja Opacz‑Kolonia.

Stanowisko: Magazynier/Magazynierka. Obowiązki: przyjmowanie i kontrola towaru, rozmieszczenie produktów, dbanie o porządek. Wymagana sumienność, umiejętność pracy w zespole.

Specjalista ds. cyberbezpieczeństwa – monitorowanie zagrożeń, reagowanie na incydenty, wdrażanie polityk bezpieczeństwa, audyty, testy penetracyjne, współpraca z zespołem dev, szkolenia. Wymagane wykształcenie IT, min. 2 lata doświadczenia, znajomość ISO 27001, SIEM, IDS/IPS, certyfikaty, NIS2. Umowa o pracę, Porosły‑Kolonia (pow. białostocki).

Role: Bus driver (≤3.5 t) for international routes (Spain, Italy, France). Requirements: Category B licence, no experience needed. Location: Kowala‑Kolonia, Poland. Employment: Full‑time, employment contract, paid after each trip, equipped vehicle, dispatcher contact, training possible.

Specjalista/Specjalistka ds. kontroli jakości – kontrola wskaźników jakości, dat przydatności, BHP/HACCP, reklamacji, dokumentacji i nadzoru magazynu; wymaga pracy w zespole, obsługi MS Office, gotowości na system dwuzmianowy i pracę w weekendy.

Elektromechanik/Automatyk – konserwacja i naprawa linii produkcyjnych, przeglądy, dokumentacja; wymagana znajomość schematów elektrycznych, rysunków, SEP grupy 1/2, gotowość do zmian; oferujemy umowę o pracę, dobrą atmosferę, kartę Multisport.

Specjalista ds. finansowych w Bims Plus Warszawa (Dybów‑Kolonia). Zarządza portfelem limitów kredytowych, monitoruje należności, ocenia kondycję finansową klientów, utrzymuje relacje i komunikację z działami finansowymi. Wymagane wykształcenie ekonomiczne, doświadczenie w analizie danych finansowych, znajomość SAP, umiejętność organizacji czasu i odporność na stres. Umowa o pracę, benefity: MultiSport, lunch, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, owoce, zniżki firmowe, integracje.

Magazynier/ka – Bims Plus, Dybów‑Kolonia (Warszawa). Umowa o pracę. Rozładowywanie, załadunek, kompletowanie i wydawanie zamówień, przyjmowanie zwrotów. Wymagane doświadczenie magazynowe, dobra organizacja, uprawnienia UDT na wózki widłowe.

Stanowisko: Sprzedawca/Sprzedawczyni w dziale mięsno‑wędliniarskim. Obowiązki: obsługa klientów, dbałość o ekspozycję mięsa, wędlin i serów, aktywna sprzedaż, doradztwo produktowe, kontrola terminów przydatności, utrzymanie porządku i higieny. Wymagania: komunikatywność, umiejętność pracy zespołowej, dyspozycyjność, doświadczenie w sklepie (mile widziane), aktualne badania sanitarno‑epidemiologiczne lub gotowość ich uzupełnienia.

Kasjer-sprzedawca w sklepie (dział warzywa/owoce) – Żelków. Obowiązki: obsługa kasy, obsługa klienta, ekspozycja, kontrola terminów przydatności. Wymagania: dyspozycyjność dwuzmianowa, rzetelność, komunikatywność, doświadczenie w sklepie (preferowane), sanepid.

Magazynier (k/m): przyjmowanie dostaw, kontrola jakości, rozmieszczanie towarów, porządek i współpraca w zespole. Wymagania: dobra organizacja, rzetelność, dyspozycyjność (2 zmiany), aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne (lub gotowość). Lokalizacja: Żelków-Kolonia.

Kierownik robót sanitarnych – nadzór nad budową, kontrola jakości, koordynacja podwykonawców, analiza budżetu i harmonogramów, przygotowanie dokumentacji. Wymagane min. 2 lata doświadczenia, wykształcenie techniczne, prawo jazdy kat. B, gotowość do delegacji. Lokalizacja: Kolnik, umowa o pracę lub B2B.

Specjalista/Specjalistka ds. Serwisu Systemów SRK – analiza, diagnostyka i naprawa systemów sterowania ruchem kolejowym, przeglądy, kontakt z klientem, dyżury. Wymagane wykształcenie techniczne (elektryka/elektronika), doświadczenie serwisowe, znajomość Windows/Linux, sieci IT, urządzeń pomiarowych, komunikacja PL i EN, prawo jazdy B, gotowość do delegacji w centralnej Polsce; certyfikat SEP 1 kV – atut. Umowa o pracę, lokalizacja Opacz‑Kolonia (pow. pruszkowski).

Sprzedawca w dziale mięsnym. Obsługa Klientów, sprzedaż produktów, dbałość o ekspozycję i czystość stanowiska.

Handlowiec w branży warzywno‑owocowej – pozyskiwanie i obsługa klientów w Europie, realizacja planów sprzedaży, raportowanie, dokumentacja handlowa. Wymagane doświadczenie, znajomość rynku, angielski, umiejętności negocjacyjne i organizacyjne. Oferujemy stabilną firmę, umowę o pracę, dodatkowe ubezpieczenie i możliwości rozwoju.

Konstruktor/Technolog w Zakładzie Technicznym NEVA Białystok. Kierowanie procesami konstrukcji, dokumentacją, wsparcie produkcji, analiza i udoskonalanie rozwiązań, współpraca z działami produkcji, jakości i logistyki. Wymagane wyższe techniczne (Mechanika/Budowa Maszyn), SolidWorks, MS Office, rysunek techniczny, praca pod presją, komunikatywność. Umowa o pracę, Kolonia Koplany (pow. białostocki).