Praca Warsaw, Mazowieckie, Poland. Oferty pracy w branży Sprzedaż - 4164 wyników.

Przedstawiciel Medyczny w Diabetologii odpowiedzialny za realizację planów sprzedaży, budowanie relacji z klientami i realizację strategii marketingowej. Wymaga doświadczenia i wykształcenia wyższego.

Kwalifikowany Pracownik Ochrony (Grupa Mobilna) – Warszawa. Interwencja przy kradzieży, monitoring, raporty, współpraca z personelem. Wymagane: prawo jazdy B, wpis KPO, brak karalności, obsługa komputera, dobra kondycja, doświadczenie (mile widziane). Umowa o pracę, 6490 PLN brutto/mc, samochód, laptop, telefon, zmiany 8/10 h, szkolenia, rozwój, NNW, karta sportowa, pożyczki socjalne, dopłaty, prywatna opieka medyczna, zniżki na studia.

Xopero Software poszukuje Sales Development Representative. Obowiązki obejmują generowanie leadów i budowanie relacji z klientami. Wymagana znajomość angielskiego, 2 lata doświadczenia w IT/SaaS.

Specjalista ds. Sprzedaży B2B w Warszawie, odpowiedzialny za pozyskiwanie klientów i sprzedaż programów MultiLife i MultiSport. Podstawa 6800 PLN brutto + premie.

Stanowisko: Specjalista/tka ds. Sprzedaży B2B. Odpowiedzialność za pozyskiwanie klientów, sprzedaż programów MultiLife i MultiSport. Wymagane doświadczenie w sprzedaży. Wynagrodzenie: 6800-12000 PLN/miesiąc.

Manager zespołu Call Center – zarządza zespołem sprzedażowym, realizuje plany, rekrutuje, monitoruje jakość rozmów, prowadzi coaching i motywuje pracowników. Wymagane 3 + lat doświadczenia w zarządzaniu call‑center i sprzedaży. Oferujemy wynagrodzenie 10‑13 k PLN, dofinansowanie sportu, języków, szkoleń, telefon służbowy, brak dress code’u, kawę/herbatę, pakiety świąteczne.

Doradca/Doradczyni Klienta (pełny etat) w Maxi Zoo Warszawa Sadyba – obsługa klientów, kas, ekspozycja towaru, utrzymanie porządku; wymagana gotowość do zmian, doświadczenie w handlu; wynagrodzenie 4900‑5400 zł brutto/mc + premie i dodatki.

Stanowisko Lidera Zespołu w Warszawie; odpowiedzialność za obsługę klienta, inwentaryzację, realizację zamówień. Wymagane roczne doświadczenie w handlu, umiejętności w zakresie zespołowym.

Stanowisko: Młodszy doradca ds. sprzedaży w Santander Bank Polska. Zakres: Obsługa klientów, budowanie relacji, sprzedaż produktów finansowych. Wynagrodzenie: 5500-6000 zł + premia do 5600 zł. Praca w Warszawie.

Stanowisko: Specjalista ds. sprzedaży (niemiecki). Obowiązki: sprzedaż usług, obsługa połączeń, przygotowywanie ofert. Wymagania: niemiecki C1, umiejętności sprzedażowe. Wynagrodzenie: 7000 zł brutto + bonus.

Stanowisko: Doradca Klienta Biznesowego. Obowiązki obejmują sprzedaż, doradztwo i obsługę klientów w obszarze telekomunikacji. Wymagane doświadczenie w sprzedaży, otwartość na rozwój.

Stanowisko: Account Manager/Project Leader. Zakres obowiązków: budowanie bazy klientów, przygotowywanie ofert, realizacja planów sprzedażowych. Wymagania: doświadczenie w branży, język angielski B1-B2, prawo jazdy. Wynagrodzenie: 7000-10000 PLN.

Poszukiwany Brand Master do aktywnego pozyskiwania konsumentów i sprzedaży produktów BAT. Wymagana dostępność, prawo jazdy kat. B, energiczność, status studenta.

Doradca Klienta - Specjalista/Specjalistka ds. sprzedaży. Prowadzenie rozmów B2C, proaktywna sprzedaż, nadzór dokumentacji, współpraca. Wymagane doświadczenie w branży budowlanej i B2C.

Doradca Techniczno-Handlowy w Warszawie. Odpowiedzialność za rozwój sieci dystrybucji oraz współpracę z partnerami i wykonawcami. Wymagane minimum 2-letnie doświadczenie w sprzedaży B2B.

Stanowisko: WYKŁADANIE TOWARU w sklepie kosmetycznym. Obowiązki: dbanie o porządek, przyjmowanie dostaw, obsługa wózka. Wymagania: dyspozycyjność, komunikatywność. Wynagrodzenie: 32,00 zł/h.

Stanowisko: Sprzedawca/Kasjer. Odpowiedzialności: obsługa klienta, ekspozycja towaru, kontrola jakości. Wymagania: doświadczenie, znajomość obsługi klienta. Benefity: prywatna opieka zdrowotna, bony, dofinansowanie zajęć sportowych.

Rola: Business Development Manager. Obowiązki: pozyskiwanie klientów, zarządzanie portfelem, prezentacje, realizacja celów sprzedażowych. Wymagania: 3 lata doświadczenia w sprzedaży B2B. Wynagrodzenie: 10000–14000 zł + premia.

Przedstawiciel handlowy w Warszawie (hurtownia materiałów budowlanych). Obsługa rynku inwestycyjnego i lokalnego, pozyskiwanie klientów, negocjacje kontraktów. Wymagania: umiejętności handlowe, samodzielność, prawo jazdy B. Wynagrodzenie 7-15 tys. PLN. Benefity: prywatna opieka, elastyczny czas pracy, telefon służbowy, zniżki.

Stanowisko: Business Development Manager. Odpowiedzialność: aktywna sprzedaż rozwiązań energetycznych. Wymagania: 3-5 lat w sprzedaży B2B, znajomość rynku OZE. Korzyści: stabilne zatrudnienie, ubezpieczenie zdrowotne, budżet szkoleniowy.

Dyrektor Handlowy w branży energii odnawialnej, odpowiedzialny za strategię sprzedaży, pozyskiwanie klientów i zarządzanie zespołem. Wymagana znajomość rynku OZE, doświadczenie B2B.

Poszukiwany specjalista ds. sprzedaży do wprowadzenia cyfrowych systemów druku tektury falistej. Wymagane min. 2 lata doświadczenia w sprzedaży B2B, znajomość j. angielskiego, prawo jazdy kat. B.

Pragmile poszukuje Specjalisty ds. sprzedaży B2B (SaaS) do wsparcia procesu sprzedaży. Wymagane 1-2 lata doświadczenia, angielski B2. Oferują elastyczne godziny, wynagrodzenie 3000-5000 PLN + prowizje.

Stanowisko: Manager ds. partnerstw biznesowych w Warszawie. Zakres: budowanie relacji, pozyskiwanie partnerów, współpraca przy wydarzeniach. Wymagane: 2 lata doświadczenia w sprzedaży lub event marketingu, znajomość angielskiego.

Poszukiwanie handlowca w branży OZE. Odpowiedzialności: pozyskiwanie klientów, negocjacje, realizacja celów sprzedażowych. Wymagania: prawo jazdy, umiejętności sprzedażowe. Wynagrodzenie: 7000-21000 PLN netto.

Stanowisko: Starszy Menedżer ds. Rozwoju Biznesu. Odpowiedzialności: rozwijanie możliwości, sprzedaż usług IT, budowanie relacji. Wymagania: doświadczenie w sprzedaży B2B, sieci kontaktów w IT.

Regionalny Koordynator Sprzedaży z odpowiedzialnością za rozwój sprzedaży ortodontycznych produktów, nawiązywanie relacji z klientami, uczestnictwo w wydarzeniach branżowych. Wymaga doświadczenia w sprzedaży B2B. Salary PLN 7000-9000.

Przedstawiciel Handlowy w Wyborowa Pernod Ricard. Odpowiedzialność za realizację planów sprzedażowych i budowanie relacji z klientami. Wymagana znajomość Excela, języka angielskiego, umiejętność negocjacji.

Junior Lead Hunter responsible for phone contact with companies, validating decision-makers, and passing leads to sales. Requirements include communication skills and basic computer literacy.

Specjalista ds. sprzedaży telefonicznej B2B – prowadzenie rozmów telefonicznych i mailowych, utrzymywanie kontaktu z klientami, analiza rynku, koordynacja procesu sprzedaży, aktualizacja CRM. Wymagane doświadczenie w sprzedaży B2B, telefonicznej i w segmencie flot.