Praca Rędziny - 501 wyników.

Franczyzobiorca / Franczyzobiorczyni – prowadzenie własnego sklepu Żabka, zarządzanie zespołem, obsługa klienta, kontrola stanów magazynowych, dostosowanie asortymentu do rynku lokalnego oraz współpraca z centralą w działaniach marketingowych i operacyjnych. Wymagana otwartość na rozwój, umiejętność kontaktu i motywacja do samodzielnego prowadzenia działalności.

Franczyzobiorca sklepu Żabka – prowadzenie własnego sklepu convenience, zarządzanie sprzedażą, personelem i stanami magazynowymi. Wymagane: chęć bycia własnym szefem, umiejętność budowania relacji, otwartość na rozwój i zaangażowanie. Oferujemy gotową lokalizację, wyposażenie, ubezpieczenie, szkolenia, wsparcie marketingowe i techniczne oraz nowoczesne narzędzia zarządzania.

Sprzątacz w hipermarkecie przy ul. Zuzanny w Sosnowcu. Mycie i konserwacja powierzchni, czystość sklepu, sanitariatów, pomieszczeń socjalnych, opróżnianie koszy, utrzymanie parkingu. Wymagane: książeczka sanepidowa, sumienność, kultura osobista. 31,40 zł/h brutto, umowa zlecenie, system zmianowy (6‑14, 14‑22), pełne wdrożenie i wsparcie koordynatora.

Pracownik/Pracownica Restauracji w McDonald’s Będzin – przygotowywanie i sprzedaż posiłków, obsługa zamówień, utrzymanie czystości. Brak wymagań doświadczenia, wymagana komunikatywność i praca zespołowa. Stawka 28,70 PLN/h brutto + 20 % nocny dodatek, umowa o pracę, elastyczny grafik, zniżki, bonusy, ubezpieczenie i karta sportowa.

Specjalista ds. Technicznej Ochrony Obiektów – montaż, konfiguracja i uruchamianie systemów CCTV, SSWiN, KD, RCP, PPOŻ; przeglądy, serwis, diagnozowanie usterek, kontakt z klientem. Wymagana podstawowa/średnia wiedza, prawo jazdy kat. B, samodzielność. Oferuje stabilne zatrudnienie, wynagrodzenie zależne od doświadczenia, szkolenia, certyfikacje, narzędzia i nowoczesne projekty.

Specjalista ds. Zakupów – prowadzenie procesów zakupowych w branży budowlanej, negocjacje z dostawcami, tworzenie ofert, zarządzanie bazą dostawców; wymaga min. średniego wykształcenia, 3 lat doświadczenia, biegłej obsługi MS Office.

Specjalista ds. Handlowych – prowadzenie procesu zakupowego w budownictwie: pozyskiwanie ofert, przygotowywanie tabel porównawczych, negocjacje cen, tworzenie zamówień i umów, współpraca z działami kontraktów i finansów, budowanie bazy dostawców. Wymagane min. 3 lat doświadczenia w branży, wykształcenie techniczne lub średnie, umiejętność MS Office, wysokie kompetencje komunikacyjne i analityczne.