Workflow Transformation ManagerSektor finansowy | Projekt międzynarodowyDla naszego partnera z sektora finansowego poszukujemy doświadczonego Workflow Transformation Managera, który będzie odpowiedzialny za koordynację i realizację wdrożenia platformy workflow w skali międzynarodowej.Informacje podstawowe Czas trwania projektu: 1–2 lata Start: ASAP Tryb pracy: w większości zdalny Gotowość do okazjonalnych wizyt w biurze we Wrocławiu oraz podróży służbowych do spółek zagranicznych (Hiszpania, Włochy, Rumunia) Opis roliWorkflow Transformation Manager będzie odpowiadać za koordynację i realizację wdrożenia platformy Workflow (preferowana Webcon) w krajach Grupy: Polska, Włochy, Hiszpania oraz Rumunia, z uwzględnieniem lokalnych potrzeb biznesowych oraz zapewnieniem spójności rozwiązań w skali całej organizacji.Osoba dołączy do strategicznego projektu budowy nowego ekosystemu technologicznego w całej Grupie.Zakres odpowiedzialności Koordynacja wdrożenia platformy Workflow (Webcon) w krajach Grupy Współpraca z Product Ownerem, Chapter Leaderem, zespołami lokalnymi oraz zewnętrznymi dostawcami Zapewnienie ciągłości operacyjnej w trakcie transformacji Monitorowanie postępów projektu, zarządzanie harmonogramem oraz ryzykami Tworzenie, utrzymywanie i egzekwowanie governance projektowego Zapewnienie spójności rozwiązań przy jednoczesnym uwzględnieniu lokalnych wymagań biznesowych Wymagania Doświadczenie w co najmniej jednym dużym projekcie wdrożenia platformy Workflow Preferowane doświadczenie z platformą Webcon Doświadczenie w pracy w środowisku międzynarodowym Znajomość platform workflow, zasad tworzenia governance oraz zarządzania ryzykiem projektowym Wysokie kompetencje koordynacyjne i komunikacyjne Umiejętność pracy z wieloma interesariuszami Gotowość do podróży służbowych Oferujemy Udział w strategicznym projekcie transformacyjnym o zasięgu międzynarodowym Realny wpływ na kształtowanie nowego ekosystemu technologicznego organizacji Współpracę z doświadczonymi zespołami biznesowymi i technologicznymi Elastyczny, w większości zdalny model pracy Długoterminową współpracę (1–2 lata)