Next Mark — szukamy nowych osób do zespołu marketingowego

Poszukujemy pracownika/pracowników, którzy uzupełnią kompetencje obecnego specjalisty ds. sprzedaży i performance i przejmą obszary techniczne oraz kreatywne.

Szukamy kogoś, kto umie albo lubi i chce się nauczyć:

• tworzyć i utrzymywać strony www (WordPress),
• ogarniać hostingi, domeny i kwestie techniczne,
• prowadzić lub współprowadzić social media,
• tworzyć proste materiały graficzne,
• realizować zadania operacyjne i biurowe,
• pracować w zespole i wspierać procesy marketingowe,
• pomagać w podstawowej organizacji projektów.

Szukamy kogoś, kto umie:

• samodzielnie rozwiązywać techniczne problemy WP (aktualizacje, błędy, wtyczki, konfiguracje),
• przygotować grafikę do postów, banerów i stron,
• publikować treści na social media,
• pracować zadaniowo, terminowo i dokładnie,
• wspierać działania marketingowe i wdrażać ustalone procesy.

(Jeśli nie umiesz wszystkiego – ważne, że chcesz się uczyć i przejmować odpowiedzialność w wybranym obszarze.)

Szukamy kogoś, kto zna:

• WordPress (podstawy lub średnio zaawansowany poziom),
• podstawy projektowania graficznego (Canva lub bardziej zaawansowane narzędzia),
• narzędzia social media (Facebook, Instagram, Business Suite),
• podstawy zarządzania hostingiem i domenami.

Mile widziane dodatkowe kompetencje:

• montaż krótkich wideo / rolek,
• fotografia i tworzenie materiałów wizualnych,
• zaawansowany design,
• storytelling wizualny,
• podstawy automatyzacji marketingowych.

Kogo dokładnie chcemy zatrudnić?

W zależności od kompetencji kandydatów rozważamy 1 lub 2 osoby:

Opcja A — jedna osoba łącząca kompetencje techniczne i kreatywne

Osoba, która ogarnie:

• WordPress + technikalia,
• podstawową grafikę,
• social media,
• proste zadania biurowe.

—

Opcja B — dwie osoby:

1. Specjalista techniczno-kreatywny

• 70% technicznie (WP, hostingi, naprawy, wdrożenia)
• 20% kreatywnie (grafika)
• 10% social

2. Osoba artystyczna / kreatywna

• grafika, wideo, rolki, estetyka, wizualny storytelling
• dbanie o spójność wizualną marek
• tworzenie emocjonalnych i atrakcyjnych formatów contentowych

Z kim będziesz pracować?

Z osobą odpowiedzialną za:

• sprzedaż, pozyskiwanie klientów,
• projektowanie i optymalizację lejków sprzedażowych,
• performance marketing (PPC – Google Ads + Meta Ads – w trakcie rozwoju),
• strategie marketingowe,
• analitykę, research, audyty,
• copywriting sprzedażowy, oferty, lead magnets, automatyzacje.

Twoje kompetencje mają uzupełnić te obszary.