Jaki będzie Twój zakres zadań: kompleksowe zarządzanie programami faktoringu odwrotnego w Grupie CCC, współpraca z 6 bankami finansującymi w zakresie obsługi faktoringu odwrotnego (rozliczenia, monitoring), obsługa i rozwój relacji z dostawcami korzystającymi z faktoringu, monitorowanie i optymalizacja wykorzystania limitów faktoringowych w celu zapewnienia płynności finansowej Grupy, analiza danych dotyczących faktoringu (koszty, wolumeny, efektywność) i przygotowywanie raportów dla Zarządu, identyfikacja i wdrażanie usprawnień w procesach związanych z faktoringiem, współpraca z działem księgowości, prawnym i zakupów w zakresie obsługi faktoringu, zarządzanie dokumentacją związaną z faktoringiem (umowy, aneksy, raporty). Jakie są nasze oczekiwania:  minimum 2-3 lata doświadczenia w obszarze faktoringu (mile widziane doświadczenie w firmie o profilu handlowym lub produkcyjnym o zasięgu międzynarodowym), wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: finanse, ekonomia, bankowość), dobra znajomość zasad działania faktoringu (szczególnie faktoringu odwrotnego), doświadczenie w budowaniu i utrzymywaniu relacji z bankami i dostawcami, bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność i umiejętność pracy pod presją czasu, komunikatywność i umiejętność pracy w zespole, biegła znajomość pakietu MS Office (znajomość Power BI będzie dodatkowym atutem), komunikatywna znajomość języka angielskiego, znajomość systemów bankowości elektronicznej. Co z nami zyskasz: pracę w silnej i dynamicznie rosnącej firmie o polskich korzeniach oraz międzynarodowym zasięgu, możliwość kreowania znanych i lubianych brandów należących do naszego portfolio: CCC, eobuwie, HalfPrice, Boardriders, nowoczesne środowisko pracy wpisane w nasz model biznesowy - działamy w branży przyszłości o omnichannelowym podejściu, stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę, zniżki na atrakcyjne zakupy w naszych brandach: CCC, eobuwie, HalfPrice, dostęp do prywatnej opieki medycznej z możliwością rozszerzenia pakietu dla Twoich najbliższych, możliwość posiadania karty Multisport w wariancie dopasowanym do Twoich potrzeb oraz dostęp do platformy BeActive, możliwość dołączenia do grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach, program poleceń pracowniczych - możesz otrzymać bonus finansowy za polecenie kogoś, kto dołączy do naszego zespołu, rozwój i szkolenia - sprawne wdrożenie, dostęp do bezpłatnej platformy e-learningowej oraz możliwość czerpania wiedzy i doświadczeń ze współpracy z ekspertami w obszarze fashion, technologii i innych, możliwość kreowania własnej ścieżki kariery w strukturach Grupy CCC na wiele sposobów i w kierunku zgodnym z Twoim potencjałem, swobodny dress code - pracujemy w modzie, a Ty pracuj w swoim stylu, więc noś to, w czym czujesz się dobrze i zostań ambasadorem naszych marek, zespół nastawiony na działanie, stawiający na współpracę i różnorodność! Jesteśmy firmą otwartą na zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami.