Jesteśmy kameralną firmą rekrutacyjną Direct & Executive Search. Stosujemy szereg zaawansowanych narzędzi i metod służących ocenie kandydatów i optymalizacji procesu rekrutacji. Pracujemy dla wymagających, znanych marek. Od 15 lat z sukcesami prowadzimy rekrutacje na stanowiska specjalistyczne i managerskie, głównie związane z obszarem media & marketing, sales, nowe technologie.Naszym klientem jest międzynarodowy, sieciowy dom mediowy o dobrej pozycji na rynku, który pracuje dla znanych globalnych marek między innymi z branży automotive, elektroniki, kosmetyków czy dóbr luksusowych.Nasz Klient poszukuje obecnie doświadczonej osoby na stanowisko:🔹 Senior Communications Planner 🔹Cel stanowiska: Zakup i planowanie kampanii dla jednego z klientów firmy na rynku polskim z naciskiem na TV + OOH i możliwością poszerzenia o digitalZadania:Bieżący kontakt w ramach struktur firmy oraz z klientem w języku angielskimPlanowanie i zakup kampanii (TV, online video oraz OOH jako dominujące media)Planowanie i egzekucja oraz koordynacja działań mediowych dla klientaBudowa partnerskich relacji z innymi podmiotami (wydawcy, agencje kreatywne, centrala agencji itp.)Bieżące analiza działań oraz ich optymalizacja w ramach splitu mediowego.Tworzenie strategii na podstawie analizy grup celowych, trendów rynkowych lub działań konkurencjiPrzygotowywanie prezentacji mediowych w języku angielskimWymagania:Kilkuletnie doświadczenie w pracy w domu mediowym w planowaniu mediów offline a zwłaszcza TVBiegła znajomość rynku TV, z naciskiem na doświadczenie w zakupie kampaniiPlanowanie kampanii TV wraz z zaawansowaną estymacją kosztówWysokie umiejętności interpersonalne, komunikatywność, otwartość w kontakcieDobra znajomość narzędzi do planowania mediów (TechEdge, TGI, AdExpert)Bardzo dobra znajomość języka angielskiego - swoboda w kontakcie (poziom C1)Klient oferuje: Duże możliwości rozwoju wewnątrz firmy (szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne, wydarzenia branżowe, dostęp do nowoczesnych narzędzi mediowych, możliwość zdobycia certyfikatów, jasna ścieżka kariery)Zgrany, dobrze współpracujący zespółElastyczny hybrydowy tryb pracyZatrudnienie w oparciu o umowę o pracęNiezbędne narzędzia pracyLiczne benefity pozapłacowe, w tym karta Multisport, opieka medyczna, szkolenia czy szkolenia językoweMożliwość przychodzenia do pracy z pieskiemBardzo dobrą, niekorporacyjną atmosferę