HR score
Opis stanowiska: Nawiązywanie kontaktu i prowadzenie rozmów telefonicznych oraz online z potencjalnymi klientami. Umawianie i prowadzenie spotkań oraz rozmów handlowych. Przygotowywanie ofert oraz uzupełnianie draftów umów. Ścisła współpraca z zespołem HR przy realizacji projektów i kampanii. Praca w systemie CRM i innych narzędziach kontaktowych. Kontakt z firmami i osobami realnie zainteresowanymi usługami firmy. Wymagania: Komunikatywność, samodzielność i inicjatywa. Umiejętność myślenia sprzedażowego i prowadzenia klienta przez proces ofertowy. Dobra organizacja pracy i zdolność łączenia wielu zadań jednocześnie. Umiejętność korzystania z Internetu, w tym LinkedIn, oraz wyszukiwania informacji i działania online. Podstawowe umiejętności przygotowywania prezentacji ofertowych i dokumentów. Mile widziane (nieobowiązkowe): Doświadczenie handlowe. Umiejętność wyszukiwania leadów i budowania baz danych (LinkedIn, portale, grupy FB). Doświadczenie w obszarze HR/rekrutacji lub wykształcenie kierunkowe np. psychologia, ZZL, zarządzanie. Oferujemy: Stabilną formę współpracy: Umowa o pracę, zlecenie lub B2B. Wynagrodzenie podstawowe 4666 zł brutto + prowizja od podpisanych umów. Godziny pracy: 8:00-16:00. Praca w systemie hybrydowym z siedziby firmy w Krakowie przy ulicy Życzkowskiego 19. Niezbędne narzędzia do pracy.
| Opublikowana | 4 dni temu |
| Wygasa | za 26 dni |
| Rodzaj umowy | Praca stała |
| Tryb pracy | Hybrydowa |
| Źródło |
Milczenie jest przytłaczające. Wysyłasz aplikacje jedna po drugiej, ale Twoja skrzynka odbiorcza pozostaje pusta. Nasze AI ujawnia ukryte bariery, które utrudniają Ci dotarcie do rekruterów.
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.