Czy szukasz pracy, w której możesz się rozwijać?

Fortaco jest wiodącym strategicznym partnerem w Europie dla przemysłu ciężkiego sprzętu terenowego, oferującym najwyższej jakości rozwiązania technologiczne i zeroemisyjne, montaż, kabiny pojazdów oraz produkcję stali.

Prowadzimy działalność w wielu europejskich lokalizacjach biznesowych i centrach technologicznych wspierających naszych globalnych klientów.

W Fortaco pracujemy w międzynarodowym środowisku z nowoczesnymi narzędziami.

Obecnie poszukujemy pracowników na stanowisko pracownik montażu do naszego zakładu w Janowie Lubelskim.

Monter / Ślusarz produkcyjny

Miejsce pracy: Janów Lubelski

Zadania:

• Wykonywanie operacji ślusarskich po obróbce skrawaniem
• Realizacja prac montażowych zgodnie z dokumentacją techniczną i procedurami
• Obsługa siłowników hydraulicznych i ciekłego azotu w procesie montażu
• Używanie narzędzi pomiarowych i szablonów kontrolnych
• Wypełnianie kart kontroli i raportów z wykonanych prac
• Terminowa i rzetelna realizacja powierzonych zadań

Wymagania:

• Umiejętność czytania rysunku technicznego
• Doświadczenie w obsłudze narzędzi pomiarowych (np. suwmiarka)
• Precyzyjność, dokładność i dobra organizacja pracy
• Zaangażowanie i sumienność w wykonywaniu obowiązków
• Umiejętność pracy w zespole oraz samodzielnie
• Zdolność do pracy na wysokości powyżej 1 metra

Oferujemy:

• Atrakcyjne wynagrodzenie wraz z premią
• Płatną 30-minutową przerwę
• Pakiet świadczeń socjalnych, w tym karnety na basen, Multisport i dofinansowanie do posiłków
• Dodatkowe ubezpieczenie NNW opłacane przez pracodawcę
• Dofinansowanie dojazdów dla osób dojeżdżających powyżej 30 km
• Możliwość podnoszenia kwalifikacji poprzez szkolenia i kursy
• Pełne wyposażenie i narzędzia potrzebne do pracy
• Pracę w bezpiecznym i przyjaznym środowisku

Zapytaj o więcej informacji na temat pracy i złóż swoją aplikację lub zadzwoń do nas.

Na CV prosimy o dopisanie następującej klauzuli:

Wyrażam zgodę Fortaco JL Sp. z o.o. z siedzibą w Janowie Lubelskim (dalej „Pracodawca”), na przetwarzanie danych osobowych podanych przez mnie dobrowolnie, które wykraczają poza katalog danych, jakich Pracodawca może ode mnie żądać na podstawie obowiązujących przepisów Kodeksu pracy i innych właściwych ustaw, w celu zatrudnienia. Zostałem poinformowany, że mam możliwość odwołania udzielonej zgody w każdym czasie, ale wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania danych osobowych, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.

Pana/Pani dane osobowe przetwarzane są w związku z udziałem w procesie rekrutacji w celu przeprowadzenia rekrutacji na podstawie obowiązujących przepisów Kodeksu pracy lub innych aktów prawnych, z których wynika konieczność wypełnienia przez Pracodawcę obowiązku nałożonego na niego przepisem prawa, oraz na podstawie zgody wyrażonej w zakresie dobrowolnie podanych przez Pana/Panią danych w związku z uczestnictwem w rekrutacji.

Odbiorcami Pana/Pani danych osobowych mogą być:

1. spółki z grupy kapitałowej Pracodawcy – Fortaco Sp. z o.o.

2. podmioty świadczące usługi na rzecz Pracodawcy w zakresie: usług kadrowo –płacowych, IT, benefitów, szkoleń, badań medycznych, ubezpieczeń

Pana/Pani dane osobowe będą przechowywane:

1. do zakończenia rekrutacji w związku z którą aplikował Pan/Pani do pracy u Pracodawcy, jeśli nie wyraził Pan/Pani zgody na przetwarzanie danych na potrzeby dalszych rekrutacji,

2. do 1 roku od dnia złożenia aplikacji w przypadku gdy wyraził Pan/Pani zgodę na przetwarzanie danych w celach przyszłych rekrutacji.

Informujemy, że:

1. jest Pan/Pani uprawniona do cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych w każdym momencie. Cofnięcie zgody nie wpływa na zgodności z prawem przetwarzania danych, którego dokonano przed cofnięciem zgody;

2. przysługuje Panu/Pani prawo dostępu do swoich danych (art. 15 RODO), ich sprostowania (art. 16 RODO), usunięcia danych (art. 17 RODO) oraz prawo ograniczenia przetwarzania danych (art. 18 RODO);

3. przysługuje Panu/Pani prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych;

4. podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, ale ich niepodanie uniemożliwi udział w rekrutacji;