Jesteśmy liderem logistyki naftowej i paliwowej w Polsce, strategiczną Spółka odpowiedzialną za bezpieczeństwo energetyczne naszego kraju.

Specjalista ds. energii (k/m)

Miejsce pracy: Płock

Nr ref.: 187/2/2025

Główne zadania:

• monitorowanie stanu technicznego urządzeń oraz układów pomiarowych energii,
• optymalizacja i standaryzacja rozwiązań pomiarowych w zakresie układów pomiarowych i systemów rozliczeniowych,
• kontrola parametrów zasilania i jakości energii elektrycznej, w tym OZE,
• opracowywanie dokumentacji i koncepcji zasilania obiektów, w tym OZE,
• współpraca z podmiotami zewnętrznymi w zakresie uzgodnień technicznych oraz pozyskiwania decyzji administracyjnych i pozwoleń,
• opiniowanie dokumentacji technicznej oraz projektów,
• udział w planowaniu zużycia energii oraz kosztów w procesie budżetowania,
• wsparcie w procesie zakupu i sprzedaży energii,
• prowadzenie ewidencji oraz kontrola wytwarzania i zużycia energii,
• weryfikacja faktur za energię elektryczną pod kątem zgodności z umowami,
• obsługa i optymalizacja systemu bilingowego oraz narzędzi do transmisji i raportowania danych,
• przygotowywanie specyfikacji zamówień na roboty i projekty związane z energią.

Wymagania:

• wykształcenie wyższe, o profilu: elektrycznym, elektroenergetycznym,
• minimum 6 lat doświadczenia zawodowego, w tym 4 lata na samodzielnym stanowisku lub w specjalności,
• minimum 2 lata doświadczenia w obszarze odnawialnych źródeł energii i magazynowania energii,
• znajomość zagadnień dotyczących utrzymania ruchu, budowy urządzeń elektroenergetycznych
• w systemach zasilania obiektów przemysłowych oraz OZE,
• umiejętność analizy parametrów i zjawisk zachodzących w układach elektroenergetycznych oraz rozwiązywania problemów technicznych,
• uprawnienia energetyczne Grupy 1 w zakresie Dozoru i Eksploatacji – pow. 1 kV (do 110 kV),
• znajomość pakietu MS Office na poziomie min. średniozaawansowanym,
• czynne prawo jazdy kategorii B.

Oferujemy:

• podstawowy system czasu pracy.

• atrakcyjne wynagrodzenie

• bogaty pakiet socjalny

• brak okresu próbnego – pierwsza umowa na rok

• dodatkowy dzień wolny na profilaktykę

• integracja

• karta MultiSport

• konkursy pracownicze

• pracowniczy program emerytalny

• prywatna opieka medyczna

• szkolenia

• ubezpieczenie na życie

• umowa o pracę w stabilnej firmie z ponad 60-letnią tradycją

• Dodatkowy dzień wolny na profilaktykę

• Bogaty pakiet socjalny

• Szkolenia

• Kartę multisport

• Prywatną opiekę medyczną

• Atrakcyjne wynagrodzenie

• Integracja

• Ubezpieczenie na życie

• Pracowniczy program emerytalny

• Brak okresu próbnego – pierwsza umowa na rok

• Umowę o pracę w stabilnej firmie z ponad 60-letnią tradycją

• Konkursy pracownicze

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku aplikowania.