Spółdzielnia Mieszkaniowa „Mokotów”

Administracja Osiedla „Domaniewska II” w Warszawie

ogłasza konkurs na stanowisko

Główny Księgowy / Główna Księgowa

Miejsce pracy: Warszawa, Mokotów

Nr ref.: REK/SM/BZ/01/12/2025

Wymagania Kluczowe (Niezbędne)

• Obywatelstwo polskie.
• Pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych.
• Brak karalności za przestępstwa przeciwko mieniu, obrotowi gospodarczemu, wiarygodności dokumentów lub przestępstwa skarbowe.
• Wykształcenie wyższe, kierunek ekonomiczny.
• Minimum 5 lat praktyki na stanowisku Głównego Księgowego/Głównej Księgowej w spółdzielni mieszkaniowej.
• Preferowane Kwalifikacje i Cechy Osobiste (Dodatkowe)
• Praktyczna i bardzo dobra znajomość:
• Zagadnień księgowych, podatkowych (w tym plany kont) oraz płacowych i ubezpieczeniowych.
• Obsługi systemów bankowości elektronicznej.
• Prowadzenia księgowości komputerowej i samodzielnej obsługi programów księgowo-finansowych.
• Umiejętności analityczne i planistyczne:
• Sporządzanie analiz statystycznych, prognoz oraz planów finansowo-gospodarczych.

Kompetencje miękkie:

• Samodzielność, rzetelność, systematyczność, terminowość, wysoka kultura osobista i dyskrecja.
• Umiejętność organizacji pracy, pracy w zespole oraz nawiązywania współpracy z instytucjami zewnętrznymi.

Wymagane Dokumenty i Zgłoszenie

• List motywacyjny i CV z przebiegiem pracy zawodowej.
• Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe (potwierdzone za zgodność z oryginałem).
• Kopia świadectw pracy dokumentujących wymagany staż pracy w księgowości.
• Oświadczenie kandydata/kandydatki o korzystaniu z pełni praw publicznych.
• Niekaralności za przestępstwa wymienione w sekcji Wymagania Kluczowe.
• Termin składania: do 29 grudnia 2025 r.
• Miejsce: Biuro Zarządu Spółdzielni Mieszkaniowej „MOKOTÓW”, 02-553 Warszawa, ul. Balladyny 3C.
• Sposób: Oferty w zaklejonej kopercie z dopiskiem: „Konkurs na Głównego Księgowego / Główną Księgową w Administracji Osiedla ,,Domaniewska II” Spółdzielni Mieszkaniowej ,,Mokotów” w Warszawie (REK/SM/BZ/01/12/2025)”.
• Ważne: W przypadku poczty liczy się data wpływu.

O dalszym przebiegu procedury naboru i terminach, kandydaci i kandydatki będą poinformowani telefonicznie lub drogą elektroniczną (e-mail).

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku aplikowania.

Klauzula informacyjna dla osób kandydatów do pracy w SM Mokotów

1. Administrator

Administratorem Państwa danych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Spółdzielnia Mieszkaniowa „Mokotów”, ul. Balladyny 3C 02-553 Warszawa, KRS0000010365, NIP5250010746, Regon 000489745

2. Inspektor ochrony danych

Mogą się Państwo kontaktować z wyznaczonym inspektorem ochrony danych osobowych pod adresem:

- ul. Balladyny 3C 02-553 Warszawa;

- e-mail: [email protected]

3. Cel i podstawy przetwarzania

Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy[1] będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego.

Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda[3] na przetwarzanie tych danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.

SSpółdzielnia Mieszkaniowa „Mokotów” będzie przetwarzała Państwa dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników tylko jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę[4], która może zostać odwołana w dowolnym czasie.

4. Odbiorcy danych osobowych

Państwa dane osobowe mogą być przekazane wyłącznie podmiotom, które uprawnione są do ich otrzymania przepisami prawa. Ponadto mogą być one ujawnione podmiotom, z którymi Spółdzielnia Mieszkaniowa „Mokotów” zawarła umowę na świadczenie usług serwisowych dla systemów informatycznych wykorzystywanych przy ich przetwarzaniu.

5. Okres przechowywania danych

Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji. W przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane będą przechowywane przez  6 miesięcy.

6. Prawa osób, których dane dotyczą

Mają Państwo prawo do:

• dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;
• sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
• ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
• usunięcia danych osobowych;
• wniesienia skargi do Prezesa UODO (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa).

7. Informacja o wymogu podania danych

Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.

[1]. Art. 221 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. 2020 poz. 1320 ze zm.) (dalej: Kp) oraz Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 10 grudnia 2018 r. w sprawie dokumentacji pracowniczej (Dz. U. 2018 poz.2369).”;

[2]. Art. 221 § 1 pkt. 4 – 6 Kp w zw z. z art. 6 ust. 1 lit. b Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016, str. 1, z późn. zm.) (dalej: RODO). W przypadku danych określonych w art. 221 § 1 pkt. 1 – 3 Kp podstawą jest art. 6 ust. 1 lit. c RODO;

[3]. Art. 6 ust. 1 lit aRODO, a w przypadku danych osobowych szczególnych kategorii art. 9 ust.2 lit. a RODO;

[4]. Art. 6 ust. 1 lit a RODO.