Młodszy specjalista/-ka ds. rekrutacji
Celsa „Huta Ostrowiec” Sp. z o. o.
Podsumowanie
Młodszy specjalista ds. rekrutacji w Celsa Huta Ostrowiec – wsparcie procesów rekrutacyjnych (tworzenie ogłoszeń, selekcja, rozmowy, raporty), obsługa SAP SuccessFactors, udział w projektach HR. Wymagane wyższe wykształcenie (psychologia/HR), ≥1 rok doświadczenia, znajomość metod rekrutacji, MS Office, język angielski. Umowa o pracę, lokalizacja: Ostrowiec Świętokrzyski.
Słowa kluczowe
Benefity
- •dofinansowanie zajęć sportowych
- •dofinansowanie nauki języków
- •dofinansowanie szkoleń i kursów
- •ubezpieczenie na życie
- •służbowy telefon do użytku prywatnego
- •program emerytalny
- •brak dress code’u
- •parking dla pracowników
- •dodatkowe świadczenia socjalne
- •dofinansowanie wypoczynku
- •dofinansowanie wakacji dzieci
- •program rekomendacji pracowników
Opis stanowiska
Wymagania
• wykształcenie wyższe - preferowany kierunek: psychologia, zarządzanie zasobami ludzkimi, • minimum rok doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu projektów rekrutacyjnych, • znajomość podstawowych metod rekrutacji i selekcji kandydatów, • dobre umiejętności komunikacyjne i interpersonalne, • znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację, • znajomość Ms Office
Benefity
dofinansowanie zajęć sportowych, dofinansowanie nauki języków, dofinansowanie szkoleń i kursów, ubezpieczenie na życie, służbowy telefon do użytku prywatnego, program emerytalny, brak dress code’u, parking dla pracowników, dodatkowe świadczenia socjalne, dofinansowanie wypoczynku, dofinansowanie wakacji dzieci, program rekomendacji pracowników
Zaloguj się, aby zobaczyć pełny opis oferty
| Opublikowana | 3 dni temu |
| Wygasa | za 28 dni |
| Źródło |  |
Podobne oferty, które mogą Cię zainteresować
Na podstawie "Młodszy specjalista/-ka ds. rekrutacji"
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.