Przedsiębiorstwo Przemysłu Betonów "PREFABET-KURZĘTNIK" Sp. z o.o. w Kurzętniku

w związku z ciągłym rozwojem firmy poszukuje osoby na stanowisko:

Kierownik/Kierowniczka działu produkcji metalowej

Miejsce pracy: Kurzętnik, województwo: warmińsko mazurskie

Zakres obowiązków:

·         aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz budowanie i utrzymywanie trwałych relacji z obecnymi klientami

·         doradztwo techniczne w zakresie oferowanych produktów

·         prowadzenie negocjacji handlowych oraz przygotowywanie ofert

·         zarządzanie podległymi pracownikami

·         dbanie o pozytywny wizerunek firmy

Wymagania:

·         wykształcenie minimum średnie, mile widziane techniczne

·         doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku min. 3 lata

·         znajomość technik sprzedaży i negocjacji

·         znajomość procesów obróbki metali oraz umiejętność czytania rysunku technicznego

·         znajomość pakietu MS Office

·         komunikatywność, dokładność, zaangażowanie i wysoka kultura osobista.

Oferujemy:

·         stabilne zatrudnienie na podstawie umowę o pracę

·         atrakcyjne wynagrodzenie plus premia uznaniowa

·         narzędzia pracy (telefon, komputer)

·         dofinasowania z ZFŚS

·         możliwość rozwoju

·         możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie.

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie swojego CV. Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.

Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przekazanych przeze mnie oraz zebranych w trakcie ewentualnych rozmów kwalifikacyjnych, w celu udziału w przyszłych procesach rekrutacyjnych. Informujemy, że Administratorem danych jest Przedsiębiorstwo Przemysłu Betonów PREFABET-KURZĘTNIK Sp. z o.o. z siedzibą 13-306 Kurzętnik ul. Dworcowa 10. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.