3 – letnie doświadczenie w sprzedaży ubezpieczeń, w tym minimum 1 rok na stanowisku menedżerskim, Znajomość lokalnego rynku ubezpieczeń oraz produktów ubezpieczeń życiowych, majątkowych i zdrowotnych, Praktyczna znajomość technik sprzedaży i negocjacji, Umiejętność prowadzenia szkoleń z wykorzystaniem różnorodnych technik trenerskich, Umiejętność analizy raportów sprzedażowych, Wykształcenie wyższe, mile widziane kierunki: ekonomia, ubezpieczenia, finanse, prawo, Swobodne posługiwanie się aplikacjami pakietu MS Office, Prawo jazdy kat. B, Przed podpisaniem umowy o pracę wymagamy, aby wybrana przez nas osoba złożyła oświadczenie, iż nie była ona prawomocnie skazana za umyślne przestępstwa wymienione w art. 19 ust. 1 pkt 2 ustawy o dystrybucji ubezpieczeń