Software Engineering Lead/ Engineering Manager (she/he/they) Jesteśmy obecnie w trakcie poszukiwania Engineering Managera, który stanie się bohaterem lub bohaterką w misji technologicznego rozwijania ekosystemu kasowego Żabki Future!  Twoje zadania:  Nadzorowanie kluczowych decyzji architektonicznych dotyczących całego ekosystemu (FE, BE, Devops) oraz prowadzenie zespołu w projektowaniu i wdrażaniu zaawansowanych zmian.  Współpraca z zespołami produktowymi i biznesowymi w celu zrozumienia potrzeb użytkowników i dostosowania strategii technologicznych.  Wspieranie ciągłego rozwoju technologicznego platformy, skupienie na optymalizacji procesów i automatyzacji zadań w celu zwiększenia efektywności zespołu i jakości pracy.  Nadzorowanie i kierowanie pracy kilku zespołów developerskich inspirując ich do innowacji i dbając o skalowalność, wydajność oraz zgodność z obecnymi trendami technologicznymi zaprojektowanych systemów.  Promowanie kultury technicznej opartej na ciągłym uczeniu się, doskonaleniu umiejętności i dzieleniu się wiedzą w zespole.  Wdrażanie procesów zapewniających wysoka jakość kodu, ze szczególnym uwzględnieniem testowania, przeglądów kodu i automatyzacji.  Budowanie i utrzymywanie silnych relacji z innymi liderami technicznymi w celu zapewnienia spójności i efektywności w całej organizacji.   Oczekujemy:  Minimum 10 lat doświadczenia w tworzeniu oprogramowania, w tym co najmniej 3 lata na stanowisku kierowniczym lub lidera zespołu z udokumentowanym doświadczeniem w prowadzeniu projektów lub produktów i zespołów inżynierskich.  Głębokiej wiedzy na temat stoku technologicznego, ze szczególnym uwzględnieniem: baz danych (SQLite, PostgreSQL),programowania (Java, JavaFX, Spring, Spring Boot),CI/CD (Azure DevOps), testów automatycznych oraz systemów kolejkowych (ActiveMQ Artemis).  Bardzo dobrej znajomości wzorców architektonicznych i modularnych monolitów.   Doświadczenia w rozwijaniu aplikacji desktopowych.  Znajomości rozwiązań chmurowych (Azure, GCP, AWS).  Udokumentowanego doświadczenie w projektowaniu, wdrażaniu i skalowaniu mikroserwisów oraz zarządzaniu złożonymi systemami informatycznymi.  Znajomości najlepszych praktyk zarządzania produktami technologicznymi, w tym metodologii Agile i Lean.  Doskonałych umiejętności liderskich, zdolności do motywowania i rozwijania zespołów oraz efektywnej komunikacji z interesariuszami na wszystkich poziomach organizacji.  Silnych umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów.  Elastyczności i adaptacji do dynamicznie zmieniającego się środowiska technologicznego, otwartość na naukę i wdrażanie nowych technologii.   Oferujemy:  Bardzo ciekawą i strategiczną inicjatywę dla największej sieci sklepów w Polsce  70% pracy to obecnie prace nad nowymi funkcjonalnościami, a 30% to prace konserwacyjne i naprawa błędów.  Praca w trybie hybrydowym, mamy super biuro w centrum Poznania, blisko dworca PKP 🙂. Dynamiczne środowisko pracy.  Możliwość skorzystania z benefitów.  Sprzęt i narzędzia niezbędne do pracy.   A oprócz tego: Pracujesz z ekspertami z czołowych sieci spożywczych, firm e-commerce i technologicznych 🌐. Panuje przyjazna atmosfera 🫂. W każdej sytuacji możesz liczyć na pomoc 🤝💙.