HUMAN GROUP to innowacyjna organizacja, która w Polsce istnieje od 2016 r. (wcześniej od 2012 r. działająca prężnie na rynku zachodnim) i zrzesza 6 wyspecjalizowanych spółek odpowiadających na potrzeby biznesu w zakresie rekrutacji, outsourcingu a także pracy tymczasowej. Nasze dedykowane linie biznesowe realizują dla klientów projekty rekomendacji specjalistów i managerów oraz wspierają technologicznie firmy dostarczając zespoły projektowe z obszaru IT.Aktualnie również rozwijamy nasz autorski produkt technologiczny, którego beneficjentami są centra dystrybucyjne oraz produkcyjne i inne miejsca, w których efektywność ma kluczowe znaczenie.Chcesz połączyć rolę lidera zespołu z pracą w ruchu, a przy tym mieć realny wpływ na sprawne funkcjonowanie jednego z największych projektów logistycznych w regionie? To stanowisko jest właśnie dla Ciebie!Oferujemy Dużą decyzyjność w organizacji własnej pracy w dynamicznie rozwijającej się firmie otwartej na ludzi i nowe pomysły,  Realny wpływ na rozwój organizacji – możliwość testowania własnych pomysłów i wykazywania się inicjatywą,  Wymagający, ale satysfakcjonujący rytm pracy, zapewniający stały rozwój kompetencji, Pakiet benefitów pozapłacowych po okresie próbnym: karta Multisport, rozszerzony pakiet Luxmed, prezenty na urodziny, kursy języka angielskiego,  Integracyjne wydarzenia firmowe oraz spontaniczne wyjścia – wspieramy budowanie relacji i kreatywności także poza biurem,  Możliwość angażowania się w akcje społeczne: Bieg Firmowy, Szlachetna Paczka oraz inne inicjatywy CSR. Obowiązki Prowadzenie strategicznego nadzoru nad rozwojem produktów technologicznych HG, z uwzględnieniem celów biznesowych i rynkowych. Definiowanie kierunku komercjalizacji produktów — przekładanie koncepcji produktowych na rozwiązania, które sprzedają się klientom. Współtworzenie strategii sprzedażowej dla produktów technologicznych (wspólnie z Zarządem i zespołem handlowym). Budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami oraz partnerami biznesowymi – zrozumienie ich potrzeb i umiejętność przekucia tego w ofertę produktową. Zarządzanie roadmapą produktową z perspektywy biznesowej (priorytety, ROI, KPI, timing, budżet). Ścisła współpraca z Product Managerem oraz zespołami IT, operacji, sprzedaży i marketingu. Odpowiedzialność za efektywność wdrażania produktów na rynek oraz analizę wyników sprzedażowych i biznesowych. Przygotowywanie rekomendacji strategicznych dla Zarządu. Wprowadzanie dyscypliny, tempa i egzekucji – realne dowożenie efektów, nie tylko koncepcji. Wymagania Minimum 5–7 lat doświadczenia w obszarze product management, business development lub sprzedaży B2B. Udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu projektów produktowych z elementem technologicznym i komercyjnym. Praktyczne doświadczenie w kontakcie z klientem końcowym, prowadzeniu rozmów handlowych i budowaniu oferty produktowej. Umiejętność łączenia perspektywy biznesowej i technologicznej – rozumienie procesu komercjalizacji produktu. Zdolność do analizowania danych biznesowych i KPI oraz podejmowania decyzji opartych na liczbach. Doświadczenie w zarządzaniu zespołami interdyscyplinarnymi (produkt, sprzedaż, marketing, IT). Konkretny, decyzyjny styl działania, umiejętność priorytetyzacji i dowożenia wyników. Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. B2). Znajomość narzędzi: Jira, Confluence, Excel, CRM, Power BI. Wykształcenie wyższe (preferowane: zarządzanie, ekonomia, marketing, IT, inżynieria produkcji). Jeśli chcesz być kluczową częścią rozwijającego się biznesu, ta rola może być dla Ciebie!