Hej! Jesteśmy Angry Nerds i zapraszamy Cię do naszego świata apek mobilnych i webowych! O Angry Nerds słów kilka: Software House | 10 lat na rynku | ok. 100 osób na pokładzie | 545 zrealizowanych projektów  Obecnie poszukujemy osoby na stanowisko Lead Android Framework Engineer. Twój zakres obowiązków:  Analiza wymagań, opracowanie koncepcji architektury dla AOSP, ze szczególnym uwzględnieniem GMS, OTA i certyfikacji Wspieranie zespołu developerskiego w rozwiązywaniu problemów technicznych, projektowaniu rozwiązań i podejmowaniu decyzji technologicznych. Code review oraz dbałość o jakość kodu, zgodność z przyjętymi standardami i najlepszymi praktykami software developmentu. Zapewnienie zgodności implementacji z założeniami architektonicznymi oraz kontrola spójności całego rozwiązania. Udział w procesie kompilacji, debugowania i optymalizacji ROM-u na urządzeniach referencyjnych, Tworzenie i utrzymanie dokumentacji technicznej  Nasze oczekiwania:  Min. 6 lat komercyjnego doświadczenia w pracy z projektami AOSP i aplikacjami Android, Znajomość Kotlina i Android SDK, Doświadczenie w programowaniu reaktywnym (np. Coroutines, RxJava) Doświadczenie w pracy z ADB (Android Debug Bridge), Doświadczenie we wdrażaniu i integracji Google Mobile Services (GMS) oraz w projektowaniu i utrzymaniu systemów aktualizacji OTA (Over-The-Air) w środowisku AOSP, Znajomość systemu Linux i swoboda w pracy w środowisku linuksowym, Znajomość systemów budowania, takich jak Soong, Make czy CMake, Umiejętność posługiwania się narzędziami do debugowania, Dobra orientacja w architekturze systemu Android oraz strukturze projektu AOSP, w tym praktyka w kompilowaniu i modyfikowaniu systemu, Doświadczenie w programowaniu systemów z wykorzystaniem (C, C++, Java - przynajmniej jedno z wymienionych), Doświadczenie w tworzeniu testów jednostkowych, Doświadczenie w pracy z Gerrit, Znajomość języka angielskiego, w stopniu pozwalającym na komunikację z klientem.   Dodatkowym atutem będzie:  Doświadczenie w pracy z Bluetooth LE, Znajomość procesu publikowania aplikacji w Google Play, Doświadczenie pracy z projektami wielomodułowymi.  Oferujemy: Pracę w pełni zdalną Elastyczne godziny pracy Służbowy sprzęt i budżet na akcesoria Roczny budżet szkoleniowy, Dofinansowanie do pakietu sportowego i opieki medycznej Budżet integracyjny,  Pracę w firmie o płaskiej strukturze, w zgranym zespole Nerdów :)    

Proces rekrutacji: 1. Rozmowa z działem HR: ok. 40 min – chcemy poznać się lepiej!   2. Weryfikacja techniczna w formie videocalla z naszymi specjalistami: ok. 1.5 h,  3. Decyzja i feedback z przebiegu rekrutacji.