
Posnet Polska S.A.
Inżynier ds. niezawodności systemów (SRE) – projektowanie, wdrażanie i administrowanie klastrami Kubernetes, automatyzacja CI/CD, monitoring, wsparcie zespołów developerskich. Wymagane 2‑3 lat doświadczenia z Docker/Kubernetes oraz znajomość sieci, storage, automatyzacji.
Posnet Polska S.A., firma z branży FinTech, producent wysokiej jakości urządzeń fiskalnych oraz systemów sprzedażowych zaprasza kandydatów do pracy na stanowisko:Inżynier ds. niezawodności systemów (Site Reliability Engineer) Poziom stanowiska: RegularOpis stanowiska:Poszukujemy inżyniera niezawodności, który dołączy do zespołu odpowiedzialnego za projektowanie, wdrażanie oraz utrzymanie nowoczesnej infrastruktury kontenerowej (Kubernetes) i procesów automatyzacyjnych. Praca pozwala na uczestnictwo w całym cyklu życia rozwiązań infrastrukturalnych: od projektowania przez wdrożenia, po bieżące utrzymanie i rozwój.Twój zakres obowiązków Projektowanie, wdrażanie i administracja klastrami Kubernetes z naciskiem na wysoką dostępność i skalowalność Automatyzacja procesów wdrożeniowych, monitoringu i zarządzania infrastrukturą (Jenkins, GitLab, Docker, Terraform, Ansible) Utrzymanie i rozwój infrastruktury webowej (front-end, back-end) ze szczególnym uwzględnieniem niezawodności aplikacji Tworzenie i optymalizacja procesów CI/CD zgodnie z najlepszymi praktykami dla konteneryzacji i mikroserwisów Monitorowanie systemów, szybka reakcja na incydenty oraz wdrażanie polityk bezpieczeństwa w środowiskach produkcyjnych Współpraca z zespołami developerskimi i architektami infrastruktury przy wdrażaniu nowoczesnych rozwiązań kontenerowych Nasze wymagania min. 2 - 3 letnie doświadczenie w pracy z Docker oraz Kubernetes Dobra znajomość narzędzi do zarządzania Znajomość zagadnień sieciowych w Kubernetes (np. MetalLB, kube-vip, DNS) Znajomość technologii storage takich jak Ceph i ich integracji z Kubernetes Podstawowa znajomość środowisk wirtualizacyjnych (np.VMware, Proxmox) Znajomość automatyzacji infrastruktury oraz monitoringu aplikacji webowych i mikroserwisów Znajomość komponentów infrastruktury webowej: front-end, back-end, load balancing, serwery HTTP, CDN Umiejętność analizy i rozwiązywania problemów produkcyjnych oraz automatyzacji reakcji na incydenty Mile widziane Doświadczenie z infrastrukturą PKI i wdrażaniem certyfikatów. Znajomość systemów logowania (np. Graylog) oraz monitoringu (np. Prometheus, Grafana). Podstawowa znajomość administracji bazami danych (np.PostgreSQL, MongoDB). To oferujemy: Stabilne zatrudnienie w polskiej firmie na podstawie umowy o pracę Współudział w procesie budowy nowego systemu (a nie dołączenie do zespołu utrzymującego istniejące oprogramowanie), Możliwość nawiązania długiej współpracy z firmą i rozwoju w zakresie analityka IT (nie zatrudniamy na projekt, liczymy na stałą współprace), Elastyczne godziny pracy, Pracę w trybie produktowym, a nie projektowym (tworzymy i rozwijamy produkty na potrzeby naszej firmy, nie tracimy ich z oczu po przygotowaniu pierwszej wersji), Pracę w niewielkim zespole o płaskiej strukturze organizacyjnej, a tym samym realny wpływ merytoryczny i organizacyjny na prowadzone projekty, Dofinansowanie prywatnego pakietu medycznego, Dofinansowanie ubezpieczenia na życie, Dofinansowanie posiłków w firmowej stołówce, Możliwość korzystania z firmowego centrum sportowego: hala sportowa, sala do squasha, mini siłownia Na terenie firmy dostępne: prysznice, szatnie Spotkania i wyjazdy integracyjne Parking (także rowerowy) na terenie firmy Jeżeli zainteresowała Cię nasza oferta, skontaktuj się z nami, nawet jeżeli masz obawy, czy spełniasz wszystkie wymagania. Jesteśmy otwarci, aby znaleźć satysfakcjonującą obie strony formę współpracy. Etapy rekrutacji: Nasza rekrutacja odbywa się w kilku krótkich krokach: Krok 1: Ty wysyłasz do nas swoje zgłoszenie. Krok 2: Kontaktujemy się z Tobą, uzgadniamy możliwość i termin rozmowy oraz przekazujemy krótkie zadanie merytoryczne do wykonania przed spotkaniem. Krok 3: Umawiamy się na rozmowę techniczną z osobami należącymi do zespołu, do którego chcielibyśmy Ciebie zatrudnić. Krok 4: Jeżeli obie strony są chętne do podjęcia współpracy, pozostaje podpisanie umowy i możemy zaczynać wspólne projekty.
Zaloguj się, aby zobaczyć pełny opis oferty
| Opublikowana | około miesiąc temu |
| Wygasa | za około 2 miesiące |
| Rodzaj umowy | PERMANENT, B2B |
| Źródło |
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.