HR Business Partnerka / HR Business Partner

HR Business Partnerka / HR Business Partner

Dr.Max Polska

Szczecin +5 więcej
rekrutacja
prawo pracy
Microsoft Office
angielski B2
doświadczenie w HR
umiejętności analityczne
budowanie relacji
samodzielność
organizacja pracy
prawo jazdy kat. B

Podsumowanie

Stanowisko: HR Business Partner. Odpowiedzialność za rekrutację, wsparcie procesów personalnych, onboarding. Wymagana znajomość prawa pracy, angielski B2, 3 lata doświadczenia. Biuro w Warszawie.

Słowa kluczowe

rekrutacjaprawo pracyMicrosoft Officeangielski B2doświadczenie w HRumiejętności analitycznebudowanie relacjisamodzielnośćorganizacja pracyprawo jazdy kat. B

Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • prywatna opieka medyczna
  • dofinansowanie nauki języków
  • ubezpieczenie na życie
  • spotkania integracyjne
  • brak dress code’u
  • kawa / herbata
  • napoje
  • parking dla pracowników
  • dodatkowe świadczenia socjalne
  • dofinansowanie usług turystycznych
  • dofinansowanie biletów do kina, teatru
  • dofinansowanie wypoczynku
  • dofinansowanie wakacji dzieci
  • wyprawka dla dziecka
  • wyprawka szkolna
  • paczki świąteczne
  • program rekomendacji pracowników

Opis stanowiska

Wymagania

Minimum 3-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku, najlepiej w strukturze rozproszonej;, Rozwinięte umiejętności w zakresie aktywnego poszukiwania kandydatów oraz prowadzenia rozmów rekrutacyjnych;, Gotowość do częstych podróży służbowych (80% czasu pracy) – obszar pracy obejmuje województwa północno-zachodniej Polski;, Bardzo dobre umiejętności budowania relacji i współpracy z biznesem;, Znajomość przepisów prawa pracy;, Samodzielność, sumienność i odpowiedzialność w wykonywaniu powierzonych zadań, z naciskiem na efektywną organizację pracy;, Umiejętności analityczne oraz umiejętność prowadzenia prezentacji przed grupą osób;, Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2;, Znajomość MS Office (Excel, PowerPoint, Word);, Odporność na stres;, Prawo jazdy kat. B – warunek konieczny.

Benefity

dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie nauki języków, ubezpieczenie na życie, spotkania integracyjne, brak dress code’u, kawa / herbata, napoje, parking dla pracowników, dodatkowe świadczenia socjalne, dofinansowanie usług turystycznych, dofinansowanie biletów do kina, teatru, dofinansowanie wypoczynku, dofinansowanie wakacji dzieci, wyprawka dla dziecka, wyprawka szkolna, paczki świąteczne, program rekomendacji pracowników

Zaloguj się, aby zobaczyć pełny opis oferty

Wyświetlenia: 4
Opublikowana2 dni temu
Wygasaza 28 dni
Źródło
Logo

Podobne oferty, które mogą Cię zainteresować

Na podstawie "HR Business Partnerka / HR Business Partner"

Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.