Zakres obowiązków Zatrudnimy osobę do działu kadrowo-płacowego. Obowiązki: prowadzenie akt osobowych,naliczanie wynagrodzeń i innych świadczeń pracowniczych, rozliczanie umów zleceń, obsługa programu RAKS, Płatnik. wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.