Cześć!Szukamy Digital Performance Specialistki / Specialisty do zespołu specjalizującego się w prowadzeniu zaawansowanych kampanii digitalowych i performance’owych dla klientów z różnych branż. Celem tego stanowiska jest samodzielne prowadzenie kampanii digital performance dla klientów agencji tak, aby dowozić mierzalne wyniki sprzedażowe i leadowe, wykorzystując pełen ekosystem narzędzi i kanałów digital.Kto szuka — słówko o ancyJesteśmy jedną z największych niezależnych agencji reklamowych w Polsce. Od 27 lat wspieramy marki w rozwoju – zarówno globalne, jak i lokalne. Mamy stałych klientów, rozbudowane kompetencje mediowe oraz poukładane procesy pozyskiwania nowych partnerów.Pracujemy w strukturze business unitów – wyspecjalizowanych, autonomicznych zespołów, które chętnie dzielą się wiedzą dzięki internalom i Ancykademii.Testujemy nowe rozwiązania, projektujemy własne produkty, działamy zwinnie i proaktywnie.Jeśli masz pomysły na optymalizacje, nowe usługi albo narzędzia — u nas możesz je wdrażać.W ancy ludziom po prostu się chce.Kogo szukamy? Kandydat_ka idealny_a posiada:Biegłą obsługę ekosystemów reklamowych (Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads, Microsoft Ads) ; Bardzo dobrą znajomość i obsługę narzędzi analitycznych (GA4, GSC); Praktyczną umiejętność konfiguracji tagów, eventów i konwersji w GTM; Zdolność tworzenie dashboardów, umiejętność wykorzystania narzędzi do wizualizacji danych, takich jak Looker Studio; Praktyczną wiedzę i doświadczenie w prowadzeniu działań poza Google i Meta, w kanałach takich jak: programmatic (Adform, GMP), marketplace’y, afiliacja; Doświadczenie lub gotowość do wdrażania automatyzacji za pomocą narzędzi (np. Make, Zapier); Znajomość różnych modeli atrybucji i umiejętność ich interpretacji; Wysoki poziom samodzielności i odpowiedzialności za powierzone działania i wyniki; Proaktywność, chęć rozwoju i testowania nowych rozwiązań - podejście growth-hackingowe do optymalizacji kosztów i wyników; Komunikatywność, umiejętność pracy w zespole oraz budowania relacji z klientami i partnerami zewnętrznymi; Zorientowanie na sukces i koncentracja na realnych wynikach biznesowych.  ***Mile widziane: doświadczenie w obszarze marketing automation oraz SQL / BigQuery / praca z większymi zbiorami danych.  Warunki formalne:  Minimum 3 lata doświadczenia w performance marketingu lub na tożsamym stanowisku; Doświadczenie w pracy zarówno dla klientów w e-commerce (DTC) jak i B2B/B2C (lead generation); Znajomość języka angielskiego (na poziomie min. B2) w mowie i piśmie, niezbędna do komunikacji z klientami międzynarodowymi i śledzenia trendów; Możliwość pracy w biurze agencji min. 1 raz w miesiącu. Zakres obowiązków na tym stanowisku:✨ Planowanie, wdrażanie i optymalizowanie kampanii w kluczowych kanałach performance: Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, TikTok Ads, Microsoft Ads; ✨ Odpowiedzialność za realizację kluczowych wskaźników efektywności (KPI), takich jak: CPS, CPL, ROAS, POAS czy CAC; ✨ Planowanie i kontrola budżetów mediowych oraz ról poszczególnych kanałów w lejku sprzedażowym; ✨ Zarządzanie i optymalizacja feedów produktowych (GMC, feed rules); ✨ Projektowanie i wdrażanie testów A/B dla kampanii, kreacji i landing page’y, formułowanie hipotez testowych; ✨ Wdrażanie automatyzacji za pomocą narzędzi (np. Make, Zapier); ✨ Monitorowanie, analiza i raportowanie efektywności kampanii z wykorzystaniem narzędzi analitycznych; ✨ Współpraca z klientem przy łączeniu danych marketingowych z wynikami sprzedaży i optymalizacji lejka; ✨ Ścisła współpraca z innymi działami agencji (media, kreacja, strategia); ✨ Bezpośrednia obsługa klienta, prezentowanie wyników i rekomendacji; ✨ Budowanie, utrzymywanie i rozwijanie relacji z sieciami afiliacyjnymi, wydawcami oraz partnerami biznesowymi; ✨ Monitorowanie trendów w digital marketingu i wdrażanie nowych rozwiązań i technologii Co zapewniamy:✅ Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i umiejętności.✅ Pracę w świetnym, zgranym zespole z podejściem „can do”.✅ Bardzo dobrze zorganizowany tryb pracy zdalnej z możliwością spotkań w biurze w Krakowie.✅ Skrócony - do 38-godzin tygodniowo - wymiar pracy.✅ Atrakcyjny i transparentny system premiowy.✅ Pakiet benefitów: opieka medyczna / karta Multisport.✅ Dostęp do platformy wellbeingowej HearMe.✅ Możliwość udziału w szkoleniach i certyfikacjach branżowych.✅ Jasno zdefiniowaną ścieżkę kariery i realny wpływ na rozwój zespołu.✅ Dużą autonomię i przestrzeń na własne pomysły.Jak przebiega rekrutacja? 🔍👉 Jeśli Twoje CV wpisze się w nasze potrzeby, skontaktujemy się i prześlemy zadanie rekrutacyjne.👉 Każda osoba, która prześle zadanie na czas, otrzyma od nas merytoryczny feedback.👉 Autorzy najlepszych rozwiązań przejdą do etapu rozmów indywidualnych i zaprezentują swoje podejście.Niezależnie od decyzji — każda aplikująca osoba otrzyma informację o wyniku rekrutacji.Aplikuj przez formularz 📮Zapraszamy – chętnie Cię poznamy