
Devire
Business Development Manager – pozyskiwanie klientów B2B w obszarze IT outsourcing, przygotowywanie ofert, negocjacje, rozwój relacji oraz realizacja celów sprzedażowych. Wymagane doświadczenie B2B, znajomość rynku IT, język angielski i umiejętności strategiczne.
Twoja przyszła firmaJesteśmy Devire - jedną z najszybciej rozwijających się firm specjalizujących się w usługach rekrutacji, outsourcingu i employer brandingu. Od ponad 30 lat reprezentujemy wiodących pracodawców na rynku europejskim, prowadząc kompleksowe projekty poszukiwań menedżerów i wyspecjalizowanej kadry, wdrażając najnowsze rozwiązania z obszaru usług IT oraz wspierając w budowaniu wizerunku pracodawcy z wyboru. Nasze biura zlokalizowane są w Warszawie, Poznaniu, Gdańsku, Katowicach, Krakowie oraz Pradze. Dołączając do Devire na stanowisko Business Development Managera będziesz miał/a możliwość rozwoju w strukturze pionu IT Outsourcingu. Stanowisko znajduje się w strukturze dedykowanej szeroko pojętym usługom rekrutacji i outsourcingu personalnego IT, które – obok rekrutacji stałych – są naszymi flagowymi usługami.Oczekiwania Doświadczenie w sprzedaży B2B, poparte sukcesami w pozyskiwaniu nowych klientów i budowania własnego portfela klientów dla usług outsourcingu specjalistów IT na rynku polskim. Otwartość na wspołprace z zespołem sprzedaży oraz innymi zespołami w organizacji Devire. Język angielski na poziomie pozwalającym na swobodną komunikację. Otwartość, komunikatywność i łatwość nawiązywania kontaktów i relacji biznesowych. Doświadczenie w realizacji złożonych projektów i dostarczaniu kompleksowych rozwiązań. Umiejętność myślenia strategicznego i podejmowania decyzji biznesowych. Kreatywność i dynamizm w działaniu. Umiejętność działania pod presją czasu. Obowiązki Rozpoznawanie i definiowanie potrzeb Klientów w obszarach IT Contractingu. Przygotowywanie i prezentowanie ofert handlowych. Realizacja strategii rozwoju współpracy. Negocjacje warunków współpracy. Rozwój i utrzymywanie długofalowych relacji z Klientami. Realizacja wyznaczonych celów sprzedażowych. Oferta Stabilne, stałe zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub B2B. Możliwość rozwoju na ścieżce eksperckiej lub leaderskiej. Przejrzysty i atrakcyjny system prowizyjny. Elastyczny i zadaniowy czas pracy. Praca w modelu hybrydowym. Szeroki wachlarz benefitów: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, kafeteryjny system wyboru dodatkowych nagród, karta multisport, dofinansowanie dentystyczne oraz do okularów, darmowy Netflix, HBO GO, Disney +, platforma wellbeingowa Helping Hand, opieka weterynaryjna PetHelp, dofinansowanie do szkoleń zewnętrznych. Profesjonalny program onboardingowy i program szkoleń wewnętrznych. Będziesz pracować dla jednej z najlepszych firm rekrutacyjnych w Polsce o ugruntowanej pozycji na rynku. Realne możliwości rozwoju swoich kompetencji oraz awansu. Co nas wyróżnia: Wyróżniają nas ludzie! To właśnie niepowtarzalna atmosfera i wyjątkowi współpracownicy są najczęściej typowani jako czynnik nr 1. w wewnętrznych badaniach staysfakcji, który odznacza naszą firmę. Dajemy możliwość rozwoju od Juniora do Seniora. Dbamy o to, żeby rozwijać organizację zgodnie z ideą turkusowej organizacji, gdzie m.in. doceniamy samodzielność pracowników i pozwalamy na elastyczną pracę. Nie jesteśmy korporacją. Mamy oczywiście profesjonalne systemy, programy HR’owe, dobrze rozwinięty PR i Marketing, ponad 30 lat doświadczenia w branży...ale drogi decyzyjne są u nas maksymalnie skrócone, a procedury uproszczone. Lubimy pracować dynamicznie. Lubimy pracować smart, nie hard.
Zaloguj się, aby zobaczyć pełny opis oferty
| Opublikowana | około miesiąc temu |
| Wygasa | za 20 dni |
| Źródło |
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.