Praca Żarska Wieś - 545 wyników.

Kierowca kat. C – prowadzenie pojazdów do 100 km od siedziby, codzienny powrót, nienormowany czas pracy, sporadyczne soboty; wymagana licencja C, doświadczenie, wykształcenie nieistotne; 3‑miesięczny okres próbny.

Pracownik fizyczny – praca przy przecieraniu drewna i zbijaniu palet. Wymagania: wykształcenie zawodowe, prawo jazdy kat. B, dobra sprawność fizyczna. Lokalizacja: Piegonisko‑Wieś, brak pracy zdalnej.

Stanowisko: Pracownik budownictwa wodno‑kanalizacyjnego. Obowiązki: praca w terenie przy sieciach kanalizacyjnych i wodnych, do 100 km od siedziby, codzienny powrót. Wymagania: brak wymaganego wykształcenia, doświadczenie w pracy w terenie, mile widziane prawo jazdy kat. B. Warunki: godziny 07‑15, dojazd zapewniony, okres próbny do 3 mies.

Montażysta – dział produkcji: montaż komponentów wg dokumentacji, obsługa narzędzi, kontrola jakości, utrzymanie porządku i BHP, współpraca z brygadzistą. Wymagane doświadczenie w produkcji (preferowany metal), obsługa narzędzi, dokładność, gotowość do pracy zmianowej. Oferujemy umowę o pracę, szkolenie, rozwój zawodowy i wynagrodzenie adekwatne do umiejętności.

Blacharz pojazdów użytkowych – naprawy blacharskie naczep, przyczep i ciężarówek, w tym wgniecenia i wymiana części; wymagana znajomość technologii blacharskich, doświadczenie, prawo jazdy B, inicjatywa i dobra komunikacja.

Kierowca kat. B busa – rozwożenie i odbiór towaru, obsługa skanera, praca 9‑15/17, wymagana prawo jazdy B, zaświadczenie o niekaralności, punktualność i komunikatywność; oferujemy stałą pracę, szkolenie, atrakcyjne wynagrodzenie, 5‑dniowy tydzień, kartę Multisport i bazę w Nowej Wsi Wrocławskiej.

C+E driver (double crew) – Amazon trailer swaps – transport trailers between warehouses in Poland & neighboring countries, 5‑day blocks (≈120 h) with 2‑3 days off, no loading/unloading. Requires C+E licence, driver card, 2 mo intl‑transport experience. Net salary ≥ 9 500 PLN/month, ZUS, vehicle equipped, regular service.

Kierownik techniczny w firmie FMCG – nadzór 20‑osobowego zespołu (mechaników, elektryków, automatyków), zapewnienie ciągłości infrastruktury, zarządzanie instalacjami, modernizacje i dokumentację. Wymagane min. 5 lat doświadczenia w zarządzaniu działem technicznym, wykształcenie techniczne, prawo jazdy kat. B, znajomość angielskiego. Oferuje prywatną opiekę medyczną, dofinansowanie szkoleń i języków, zniżki firmowe oraz spotkania integracyjne.

Kierownik Serwisu – planowanie i optymalizacja napraw, zarządzanie personelem warsztatu, kontrola prac, pozyskiwanie klientów, współpraca z zespołami, budowanie relacji i wizerunku marki.

Sprzedawca – obsługa klienta, prace towarowe i porządkowe, obsługa kasy. Wymagane pozytywne nastawienie, wysokie poczucie obowiązku, chęć nauki, dyspozycyjność na niepełny etat. Umowa o pracę lub zlecenie, miejsce: Nowa Wieś (pow. częstochowski).