Czym będziesz się zajmować? Wymagania:Minimum 2 lata doświadczenia w projektach SAP SuccessFactors.Znajomość i praktyczne doświadczenie w pracy z modułem Compensation.Umiejętność konfiguracji systemu oraz rozumienie procesów HR.Analityczne myślenie i umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów.Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (współpraca z klientami międzynarodowymi).Umiejętność prowadzenia spotkań z klientem i pracy w środowisku projektowym.Mile widziane:Doświadczenie w prowadzeniu projektów jako konsultant wiodący.Znajomość innych modułów SAP SuccessFactors lub SAP Cloud Platform.Certyfikaty SAP SuccessFactors.Doświadczenie w projektach SAP S/4HANA.Znajomość języka niemieckiego.Oferujemy:Udział w kompleksowych projektach wdrożeniowych SAP SuccessFactors dla klientów z różnych branż.Możliwość pracy w modelu zdalnym, hybrydowym lub z biura (Warszawa, Poznań, Wrocław).Stabilną współpracę i rozwój w kierunku architektury systemów lub zarządzania projektami.Środowisko sprzyjające dzieleniu się wiedzą, współpracy i ciągłemu doskonaleniu kompetencji.Wsparcie w zdobywaniu certyfikatów oraz poszerzaniu wiedzy o narzędzia i platformy SAP.

Kogo poszukujemy? SAP SuccessFactors Compensation Consultant:Forma pracy: zdalna / hybrydowa / biuro (Warszawa, Poznań, Wrocław)Wyjazdy służbowe: okazjonalne (10–20% rocznie)Chcesz pracować przy międzynarodowych projektach wdrożeniowych, mieć realny wpływ na sposób realizacji zadań i rozwijać się w obszarze systemów HR? Poszukujemy konsultanta z doświadczeniem w module SAP SuccessFactors Compensation, który dołączy do zespołu specjalizującego się w nowoczesnych rozwiązaniach dla działów personalnych.Zakres obowiązków:Prowadzenie działań wdrożeniowych w module Compensation w SAP SuccessFactors.Konfiguracja systemu zgodnie z wymaganiami klienta i testowanie rozwiązań.Współpraca z klientami w zakresie analizy potrzeb, prowadzenia warsztatów i szkoleń.Wsparcie użytkowników końcowych oraz udział w uruchamianiu nowych funkcji systemu.Koordynacja prac z zespołami projektowymi i technicznymi (w tym integracja z innymi systemami).