Opis stanowiska

Rekrutacja zdalna

Compensa poszukuje doświadczonego Lead Graphic Designera, który obejmie kluczową rolę w naszym zespole kreatywnym. Jeśli łączysz umiejętności strategiczne z doskonałym wyczuciem estetyki i masz doświadczenie w pracy z wieloma interesariuszami z organizacji — ta oferta jest dla Ciebie.

Twój zakres obowiązków

• Koordynacja pracy nad projektami graficznymi
• Odpowiedzialność za tworzenie i wdrażanie spójnej szaty graficznej materiałów – tworzenie KV, kreacji na potrzeby działań digitalowych i do druku
• Spotkania z interesariuszami – briefingi, przedstawianie koncepcji wizualnych, konsultacja projektów, prezentacje i pitchingi
• Monitorowanie trendów branżowych, postępów w projektowaniu i pojawiających się technologii oraz dzielenie się wiedzą z członkami zespołu
• Nadzór nad jakością estetyczną i funkcjonalną projektów cyfrowych oraz materiałów drukowanych i reklamowych
• Udział w budowaniu i rozwijaniu systemów identyfikacji wizualnej marki

Nasze wymagania

• Minimum 5 lat doświadczenia w pracy na stanowisku Graphic Designera, w tym min. 2 lata w roli Lead Designera
• Udokumentowane doświadczenie w projektowaniu materiałów ATL i BTL
• Umiejętność efektywnej współpracy z interesariuszami, aby zrozumieć ich wymagania dotyczące projektów graficznych, zapewniać kreatywne rozwiązania oraz skuteczną komunikację na wszystkich etapach procesu projektowego
• Bardzo dobra znajomość narzędzi takich jak Figma, Adobe Creative Suite, a także znajomość aktualnych trendów projektowych
• Praktyczne doświadczenie w wykorzystywaniu narzędzi AI w codziennej pracy
• Umiejętność zarządzania wieloma projektami równocześnie oraz pracy w dynamicznym środowisku
• Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne, przywódcze i komunikacyjne
• Prosimy o załączenie swojego PORTFOLIO w formularzu aplikacyjnym

To oferujemy

• Realny wpływ na rozwój wizualnej tożsamości marki
• Pracę w kreatywnym i ambitnym zespole
• Możliwość rozwoju zawodowego w interdyscyplinarnym środowisku
• Współpraca w oparciu o umowę B2B
• Hybrydowy model pracy (min. 2 dni z biura w Warszawie)