HireWise - Rekrutacja w Sprzedaży i Marketingu
Sprzedaż
Sokołów, Sokołów+3 Lokalizacje
HireWise - Rekrutacja w Sprzedaży i Marketingu
Netto miesięcznie - B2B
Pełny etat
B2B
Manager / C-level
Praca hybrydowa
zarządzanie zespołem
sprzedaż B2B
sprzedaż
Naszym klientem jest firma tworzona przez specjalistów w obszarze circular fashion. Firma skupuje niesprzedane kolekcje od znanych marek odzieżowych i redystrybuuje je do outletów, hurtowni i sklepów second-hand w Europie, Azji i Afryce. Działania firmy wspierają gospodarkę cyrkularną i pozwalają markom odzyskać wartość z niesprzedanych kolekcji, przy zachowaniu pełnej kontroli nad kanałami dystrybucji.
Firma rozwija nowe linie biznesowe, a kolejnym krokiem jest zbudowanie skutecznego zespołu sprzedaży B2B. W związku z tym poszukujemy Head of Sales, który zbuduje zespół sprzedaży B2B, stworzy procesy handlowe i poprowadzi ekspansję firmy na rynkach międzynarodowych.
Zakres obowiązków
Tworzenie i optymalizacja procesów sprzedażowych
Stworzenie i realizacja strategii sprzedaży B2B dla usług operacyjnych (odzysk i logistyka odpadów tekstylnych) oraz rozwiązań software’owych
Budowa i rozwój zespołu handlowego – rekrutacja, onboarding, organizacja pracy, egzekucja wyników.
Budowanie procesów i lejków sprzedażowych
Współtworzenie strategii firmy – realny wpływ na kierunek rozwoju i cele biznesowe.
Poszukiwane kompetencje
Doświadczenie w sprzedaży usług lub produktów w modelu doradczym
Umiejętność budowy procesów i lejków sprzedażowych
Skuteczność w działaniach prospectingowych i sprzedaży końcowej
Doświadczenie w budowaniu i prowadzeniu zespołu
Analityczne podejście, komunikacja, nastawienie na wynik
Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2
Oferujemy
Wynagrodzenie 23 000–29 000 zł netto na B2B + premia
Pracę hybrydową – 4 dni w tygodniu w biurze pod Warszawą
Możliwość budowania własnego zespołu sprzedaży
Niezbędne narzędzia do pracy – laptop i telefon
Wsparcie wdrożeniowe i procesowe (konsultant SellWise i CEO)
Skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami, których CV będzie jasno wskazywało poszukiwane przez nas umiejętności i kompetencje. Proces rekrutacyjny będzie się składał z weryfikacji CV, 5-minutowej rozmowy telefonicznej, 45-minutowej wideo rozmowy kwalifikacyjnej, 90-minutowej rozmowy z elementami Assessment Center, spotkania w siedzibie firmy naszego klienta. Na koniec każdego etapu wrócimy do Ciebie z informacją zwrotną.
Oferta dodana: 07.08.2025
Wierzymy, że prawdziwy rozwój sprzedaży to proces, dlatego pracujemy od A do Z. Przeprowadzamy audyt, wspólnie z klientem przygotowujemy strategię, procesy i wdrażamy narzędzia IT, a na koniec – profesjonalnie szkolimy i uzupełniamy zespół.
Lokalizacja biura
Opublikowana | 7 dni temu |
Wygasa | za 23 dni |
Rodzaj umowy | B2B |
Tryb pracy | Hybrydowa |
Źródło | ![]() |
Milczenie jest przytłaczające. Wysyłasz aplikacje jedna po drugiej, ale Twoja skrzynka odbiorcza pozostaje pusta. Nasze AI ujawnia ukryte bariery, które utrudniają Ci dotarcie do rekruterów.
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.