Twój zakres obowiązków

• wprowadzanie oraz bieżąca aktualizacja danych dotyczących sieci wodociągowej i kanalizacji sanitarnych do bazy systemu GIS,
• tworzenie, edytowanie i zarządzanie siecią wodociągową i siecią kanalizacji sanitarnej w programie QGIS,
• modelowanie sieci wodociągowej w programie Fluidit Water,
• wydawanie warunków technicznych i uzgadnianie dokumentacji technicznych,
• sporządzanie protokołów odbioru sieci wod.-kan. i przyłączy wod.-kan, kosztorysowanie robót,
• współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi Spółki w zakresie przygotowania zadań inwestycyjno-remontowych, zamówień przetargowych,
• kompletowanie operatu kolaudacyjnego,
• sporządzanie harmonogramu przeglądów i konserwacji hydrantów,
• udzielanie odpowiedzi na pisma kierowane do oddziału i przygotowywanie pism wychodzących z oddziału,
• obsługa klientów w swoim zakresie obowiązków.

Nasze wymagania

• wykształcenie wyższe techniczne, preferowane kierunki: geodezja i kartografia, inżynieria środowiska,
• znajomość oprogramowania GIS (preferowany program QGIS),
• znajomość obsługi programów: AUTOCAD, Norma Expert,
• umiejętność pracy z danymi przestrzennymi – przetwarzanie, analiza i zarządzanie danymi w systemie GIS,
• znajomość Ustawy o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i odbiorze ścieków oraz Prawa Budowlanego,
• wiedza z zakresu zamówień publicznych,
• samodzielność i odpowiedzialność, zdolność do obiektywnej i analitycznej oceny sytuacji, kreatywność, umiejętność podejmowania decyzji, bardzo dobra organizacja pracy, umiejętność zarządzania,
• komunikatywność, umiejętność pracy w zespole.

Mile widziane

• staż pracy w branży geodezyjnej lub sanitarnej,
• prawo jazdy kat. B,
• uprawnienia zawodowe do wykonywania samodzielnych funkcji w dziedzinie geodezji i kartografii w zakresie 1 – „geodezyjne pomiary sytuacyjno-wysokościowe, realizacyjne i inwentaryzacyjne”.

To oferujemy

• możliwość podjęcia pracy od zaraz,

• ciekawą pracę, dającą możliwości rozwoju zawodowego,

• możliwość odbywania praktyki zawodowej,

• wynagrodzenie w wysokości 6.000 – 8.000 brutto miesięcznie,

• oprócz wynagrodzenia zasadniczego również dodatkowe premie i nagrody,

• stabilne warunki zatrudnienia,

• po okresie próbnym możliwość zatrudnienia na stałe,

• możliwość zdobycia nowych umiejętności i doświadczenia podczas szkoleń i kursów branżowych opłacanych przez pracodawcę,

• szeroki pakiet socjalny w tym m.in. dodatki świąteczne,

• nagrody przyznawane z okazji jubileuszu pracy,

• grupowe ubezpieczenia pracownicze oferujące dodatkowo opiekę lekarską.