Twój zakres obowiązków

• Kluczowe obszary odpowiedzialności:
• · Tworzenie i wdrażanie strategii mediowych dla wybranych rynków europejskich;
• · Aktywne wyszukiwanie tytułów prasowych (lokalnych, ogólnokrajowych);
• · Nawiązywanie i rozwijanie relacji z polskimi i międzynarodowymi przedstawicielami mediów – nie tylko reagowanie na dostępne oferty, ale aktywne sondowanie rynku i proponowanie współpracy;
• · Prowadzenie negocjacji handlowych odnośnie zakupu powierzchni reklamowej w oparciu o dane analityczne i wskaźniki ROI, zarówno pod kątem warunków cenowych, jak i formy publikacji;
• · Monitoring efektywności kampanii reklamowych pod kątem KPI;
• · Budowanie długoterminowych relacji biznesowych z partnerami mediowymi;
• · Opracowywanie kompleksowych planów mediowych zgodnych ze strategią firmy;
• · Analiza trendów rynkowych oraz benchmarking konkurencji;
• · Nadzór nad realizacją budżetów kampanii oraz kontrola rentowności działań marketingowych;
• · Przygotowywanie i prezentacja raportów zarządczych dotyczących efektywności negocjacji i kampanii;
• · Zarządzanie zespołem kilku tłumaczy, nadzór na flow i terminami realizacji zadań.
• · Komunikacja z innymi działami w celu właściwej realizacji założeń kampanii (wytyczne od wydawców).

Nasze wymagania

• Doświadczenie w zakupach mediów (preferowane w segmencie prasy drukowanej)
• · Praktyczna znajomość procesów planowania, zakupu i analizy mediów tradycyjnych
• · Doświadczenie w prowadzeniu negocjacji
• · Umiejętności analityczne oraz znajomość MS Excel
• · Znajomość języka angielskiego, ze szczególnym uwzględnieniem terminologii branżowej
• · Umiejętność efektywnej współpracy z zespołem tłumaczy
• · Umiejętność profesjonalnej prezentacji wyników i rekomendacji

Mile widziane

• Profil idealnego kandydata:
• Osoba samodzielna, z inicjatywą, która nie czeka na brief, tylko sama aktywnie rozpoznaje nowe możliwości mediowe; mająca doświadczenie w zakupach mediów i negocjacji, rozumiejąca realia tej branży i wiedząca, jak skutecznie w niej działać; zorganizowana

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o preferowaną formę współpracy
• · Elastyczny model pracy hybrydowej
• · Pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, karta MultiSport)
• · Kompleksowy program onboardingowy oraz mentoring