Twój zakres obowiązków

• zapewnienie utrzymania i konserwacji sprzętu oraz wsparcia technicznego;
• koordynowanie usług firm zewnętrznych i ocena jakości świadczonych usług;
• wykonywanie audytów technicznych – zapewnienie zgodności z przepisami sanitarnymi, zdrowotnymi oraz BHP;
• nadzór nad realizacją prac remontowych, modernizacyjnych i adaptacyjnych w istniejących obiektach;
• monitorowanie realizacji projektów i korygowanie odchyleń, dbając o jakość, terminy i planowane koszty;
• monitorowanie okresów gwarancyjnych i organizowanie przeglądów technicznych;
• zarządzanie pracą zespołu biomedycznego oraz dbałość o jego rozwój;
• ścisła współpraca z zespołami operacyjnym, technicznym oraz kierownikami stacji dializ w zakresie planowania i realizacji projektów.

Nasze wymagania

• wykształcenie wyższe o profilu technicznym;
• min. 2-letnie doświadczenie na takim samym lub podobnym stanowisku, mile widziane doświadczenie w branży medycznej;
• znajomość instalacji technicznych;
• umiejętność analizowania kosztów, planowania inwestycji, oceny dokumentacji technicznej;
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego, umożliwiająca swobodną komunikację;
• znajomość MS Office, w tym znajomość MS Excel na poziomie zaawansowanym;
• umiejętność skutecznego zarządzania zespołem;
• umiejętność budowania trwałych relacji opartych na zaufaniu i jakości;
• nastawienie na rozwój i poszukiwanie optymalnych rozwiązań.

Mile widziane

• uprawnienia SEP do 1kV lub wyższe.

To oferujemy

• ciekawą i pełną wyzwań pracę w polskim oddziale międzynarodowej firmy;

• bezpieczne i stabilne warunki pracy w ramach umowy o pracę (chcemy, abyś dołączył/ dołączyła do nas na dłużej);

• wynagrodzenie adekwatne do posiadanej wiedzy i doświadczenia;

• pracę w modelu hybrydowym (2 dni pracujemy z domu) i elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (pracę rozpoczynamy pomiędzy godziną 8:00 a 9:00);

• narzędzia niezbędne do efektywnej pracy: laptop, telefon służbowy, samochód służbowy;

• życzliwa atmosfera pracy, wsparcie przełożonego i innych członków zespołu;

• unikatowa kultura organizacyjna wyrażona słowami „Najpierw społeczność, potem firma”, możliwość zaangażowania się w wolontariat pracowniczy i szereg wspierających inicjatyw.