Twój zakres obowiązków

• Opracowanie i realizacja strategii rozwoju sieci salonów gier na automatach w Afryce
• Projektowanie i wdrażanie standardów obowiązujących na podległym rynku
• Monitorowanie rentowności i efektywności prowadzonego biznesu
• Nadzorowanie działalności operacyjnej i raportowanie kluczowych wskaźników do Zarządu firmy w Polsce
• Ścisła współpraca z działami odpowiedzialnymi za produkcję i dystrybucję produktów firmy
• Monitoring lokalnego prawa dotyczącego branży hazardowej i dostosowywanie do niego działalności operacyjnej
• Reprezentowanie firmy oraz kształtowanie pozytywnego wizerunku przed lokalnymi kontrahentami, przedstawicielami administracji rządowej i korpusem dyplomatycznym RP

Nasze wymagania

• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. C1) - warunek konieczny
• Doświadczenie w budowaniu strategii rozwoju firmy i otwieraniu oddziałów zagranicznych (mile widziane - na rynkach afrykańskich)
• Praktyczna znajomość franczyzowego modelu uruchamianiem nowych lokalizacji na rynkach zagranicznych
• Doświadczenie w bezpośrednim zarządzaniu zespołem (mile widziane - międzynarodowym i międzykulturowym)
• Umiejętność wyznaczania i egzekwowania celów oraz motywowania i inspirowania podległego zespołu
• Łatwość budowania pozytywnych relacji z kontrahentami i otwartość na różnice kulturowe
• Gotowość do wyjazdów służbowych do Afryki (Nigeria, Angola)
• Doświadczanie w projektowaniu i wdrażaniu procesów biznesowych
• Umiejętność analizy danych oraz podejmowania odważnych biznesowo decyzji dopasowanych kulturowo do podległego rynku
• Umiejętności efektywnego zarządzania procesami biznesowymi oraz konsekwencja w dążeniu do celu

Mile widziane

• Doświadczenie we współpracy z rynkami afrykańskimi
• Znajomość dodatkowego języka obcego takiego jak portugalski lub francuski

To oferujemy

• Przyjazną i wspierającą atmosferę pracy

• Otwartość na nowe pomysły i zmianę

• Atrakcyjne i komfortowe warunki pracy

• Benefity pozapłacowe