Flextronics International Poland Sp. z o.o.
20% dodatek za system czterobrygadowy
ciekawą i pełną wyzwań pracę w doświadczonym i zgranym zespole
merytoryczne wsparcie w procesie adaptacji
umowę o pracę (bez pośredników)
indywidualną premię miesięczną w wysokości 280 zł brutto (premia frekwencyjna)
premie efektywnościową w wysokości do 180 zł brutto
nagrodę jubileuszową
dodatkowe przerwy w pracy (dłuższe niż przewiduje Kodeks Pracy)
programy motywacyjne: nagrody finansowe za zaangażowanie oraz wdrożone usprawnienia, program poleceń do pracy
prywatna opieka medyczna (gabinet na terenie firmy)
ubezpieczenie na życie
bezpłatne korzystanie z siłowni na terenie firmy
pakiet socjalny: „wczasy pod gruszą”, świadczenie „choinkowe”, karta sportowa
możliwość dofinansowania nauki oraz w 100% sponsorowane kursy zawodowe
możliwość awansów wewnętrznych
najwyższe standardy bezpieczeństwa pracy (potwierdzone przez Instytucje Państwowe)
Opublikowana | dzień temu |
Wygasa | za 10 dni |
Rodzaj umowy | Umowa o pracę |
Tryb pracy | Praca stacjonarna |
Źródło | ![]() |
Milczenie jest przytłaczające. Wysyłasz aplikacje jedna po drugiej, ale Twoja skrzynka odbiorcza pozostaje pusta. Nasze AI ujawnia ukryte bariery, które utrudniają Ci dotarcie do rekruterów.
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.