Twój zakres obowiązków

• spawanie metodą MAG, MIG lub TIG (w zależności od zapotrzebowania klientów i firm).

Nasze wymagania

• certyfikaty lub książeczka spawalnicza;
• komunikatywna znajomość języka niemieckiego;
• prawo jazdy i własny samochód na dojazd do pracy.

To oferujemy

• dodatki za nadgodziny (25%);

• Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld (premie świąteczne, urlopowe);

• 200 € premii za polecenie nowego pracownika;

• odnowienie certyfikatów spawalniczych na koszt firmy;

• zakwaterowanie w pobliżu miejsca pracy (pokoje jednoosobowe) z dostępem do kuchni i Internetu;

• opiekę polskich koordynatorów na czas zatrudnienia;

• pomoc z językiem, np. przy wizytach lekarskich, w sprawach urzędowych, w organizacji Kindergeld;

• niemiecką umowę o pracę na czas nieokreślony (z tłumaczeniem na język polski);

• pełne niemieckie ubezpieczenie zdrowotne;

• zakwaterowanie w pobliżu miejsca pracy (pokoje jednoosobowe) z dostępem do kuchni i Internetu;

• nowe wyposażenie ochronne (ubranie, buty, kask i inne akcesoria);

• 25 dni urlopu w roku, z każdym rokiem wzrasta aż do 30 dni + system Zeitkonta;

• indywidualny termin wyjazdu, dostosowany do potrzeb pracownika;

• długoterminową pracę (z możliwymi nadgodzinami);

• możliwość pobierania bieżących cotygodniowych zaliczek oraz diet.