Twój zakres obowiązków

• - samodzielne prowadzenie profili w mediach społecznościowych
• - opracowywanie strategii działań w SM (Facebook, LinkedIn, Instagram, YouTube, TikTok)
• - research rynku, monitorowanie trendów, przygotowywanie rekomendacji
• - budowanie i angażowanie społeczności – moderowanie komentarzy, odpowiadanie na pytania
• - pomoc w zarządzaniu stroną internetową GTS i Festiwalu Szekspirowskiego,
• - przygotowywanie i prowadzenie kampanii reklamowych
• - monitoring i analiza prowadzonych działań, raportowanie wyników

Nasze wymagania

• - umiejętność pisania angażujących tekstów i przygotowywania materiałów graficznych,
• - umiejętność nagrywania i montażu krótkich form video (reels, stories),
• - umiejętność pracy w środowisku WordPress,
• - minimum 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku (najlepiej w teatrze lub instytucji kultury)
• - mile widziane umiejętności korzystania z narzędzi AI
• - zamiłowanie do branży kulturalnej
• - praktyczna znajomość narzędzi do monitoringu tj. Facebook Business Manager
• - biegła znajomość języka polskiego w mowie i piśmie, dobra znajomość języka angielskiego
• - otwartość, komunikatywność, kreatywność
• - wysoka odpowiedzialność i dobra organizacja pracy
• - proaktywność i samodzielność
• WYMAGANE DOKUMENTY:
• - szczegółowe CV (z uwzględnieniem przebiegu dotychczasowego zatrudnienia)
• - list motywacyjny
• - oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji
• CV należy przesłać mailowo w terminie do 1 sierpnia 2025 r. na adres: [email protected]
• w tytule maila wpisując: specjalist_a ds. SM

Mile widziane

• linki do prowadzonych dotychczas profili w mediach społecznościowych

To oferujemy

• - kreatywną atmosferę twórczą, możliwość realizacji własnych pomysłów,
• - udział w międzynarodowych projektach kulturalnych i społecznych,
• - dużą samodzielność w działaniu,
• - pracę stacjonarną w siedzibie Teatru w Gdańsku,
• - realne możliwości rozwoju i podnoszenia kompetencji,
• - dofinansowanie pakietu medycznego,
• - parking dla pracowników,
• - dofinansowanie szkoleń i kursów,
• - niezbędne narzędzia pracy.