Europ Assistance Polska
Pracę na podstawie umowy o pracę lub umowy zlecenia - do wyboru;
W pierwszych tygodniach zatrudnienia praca będzie świadczona w naszym biurze ze względu na konieczność szkoleń i wsparcia; po okresie wdrożenia - możliwość pracy częściowo zdalnej (do 50% czasu pracy);
Przyjazną atmosferę i brak niezdrowej rywalizacji;
Przełożonego, który jest blisko swoich pracowników;
Szkolenia przygotowujące do pracy oraz wsparcie podczas wykonywania codziennych zadań;
Wynagrodzenie podstawowe uzupełnione o realną i atrakcyjną premię miesięczną;
Szeroki pakiet benefitów (opieka medyczna, karta sportowa, zniżki na firmowe produkty);
Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach firmowych sekcji biegowej i sekcji padla;
Wiele inicjatyw pracowniczych (konkursy, projekty lokalne i międzynarodowe);
Możliwość poznania branży ubezpieczeniowej oraz procesów obsługi klienta w tym zakresie;
Możliwość rozwoju zawodowego - poprzez udział w projektach firmowych oraz poszerzanie swoich kompetencji i awansowania w ramach organizacji.
Opublikowana | 3 dni temu |
Wygasa | za 28 dni |
Rodzaj umowy | Umowa o pracę, Umowa zlecenie |
Tryb pracy | Praca stacjonarna, Praca hybrydowa |
Źródło | ![]() |
Milczenie jest przytłaczające. Wysyłasz aplikacje jedna po drugiej, ale Twoja skrzynka odbiorcza pozostaje pusta. Nasze AI ujawnia ukryte bariery, które utrudniają Ci dotarcie do rekruterów.
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.