Twój zakres obowiązków

• administracyjne wsparcie zespołu
• porządkowanie dokumentacji kadrowo-płacowej
• prowadzenie elektronicznych akt osobowych (w tym skanowanie dokumentów, weryfikacja poprawności itp)
• pomoc przy obiegu dokumentacji pracowniczej
• raporty i analiza HR
• wsparcie w obsłudze zgłoszeń od pracowników

Nasze wymagania

• status studenta (mile widziane kierunki związane z administracją/zarządzaniem/hr)
• dostępność minimum 120h w miesiącu
• dobra znajomość pakietu Office
• zdolności analityczne
• otwartość na współpracę z zespołem
• zainteresowania w obszarze twardego HR