Twój zakres obowiązków

• prowadzenie pełnej księgowości Spółdzielni zgodnie z ustawą o rachunkowości oraz przepisami prawa podatkowego i spółdzielczego, z uwzględnieniem polityki rachunkowości i regulaminów wewnętrznie obowiązujących,
• bieżąca weryfikacja i księgowanie dokumentów,
• analiza, weryfikacja i uzgadnianie zapisów na kontach księgowych,
• rozliczanie podatków: VAT, CIT, PIT,
• rozliczanie mediów, księgowanie rozliczeń mediów,
• sporządzanie sprawozdań finansowych,
• sporządzanie sprawozdań statystycznych,
• przygotowanie projektów planów gospodarczo-finansowych,
• współpraca z audytorami zewnętrznymi,
• prowadzenie rozliczeń z użytkownikami lokali, najemcami,
• wykonywanie analiz gospodarki finansowej Spółdzielni, sprawozdawczości wewnętrznej oraz na potrzeby zewnętrznych instytucji finansowych,
• sporządzanie kalkulacji opłat,
• prowadzenie gospodarki finansowej zgodnie z uchwałami organów samorządowych Spółdzielni,
• nadzór nad windykacją należności,
• wykonywanie czynności związanych ze sprawowaniem kontroli wewnętrznej,
• udział w inwentaryzacji rocznej, rozliczanie i weryfikacja różnic inwentarzowych,
• aktualizacja wiedzy z zakresu przepisów podatkowych i rachunkowości,
• prowadzenie korespondencji w zakresie przypadającym.

Nasze wymagania

• doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
• wykształcenie ekonomiczne lub pokrewne,
• wiedza z zakresu aktualnych przepisów podatkowych i rachunkowych,
• znajomość środowiska Windows, znajomość pakietu MS Office,
• dokładność, bardzo dobra organizacja pracy,
• samodzielność i zaangażowanie,
• umiejętność pracy w zespole, jak i na samodzielnym stanowisku,
• kultura osobista, odpowiedzialność, rzetelność.

Mile widziane

• znajomość systemu UNISOFT,
• praktyczna znajomość funkcjonowania spółdzielni mieszkaniowych.

To oferujemy

• stabilne zatrudnienie,

• praca w centrum, świetne połączenie komunikacyjne biura,

• praca od poniedziałku do piątku, w tym w piątki do godz. 13:00,

• 1-etapowy, sprawny proces rekrutacyjny,

• niezbędne narzędzia pracy,

• atrakcyjne wynagrodzenie oparte o wykształcenie i doświadczenie, inne świadczenia pracownicze,

• system premii kwartalnej,

• kursy i szkolenia.