Twój zakres obowiązków

• organizacja wydarzeń dla pracowników, w tym spotkań i akcji tematycznych
• organizacja wydarzeń zewnętrznych (pikniki, eventy, spotkania z mieszkańcami)
• organizacja stoisk promocyjnych „warszawska kranówka” na wydarzeniach miejskich
• realizacja programu „Woda dla Warszawy” poprzez koordynację udostępniania beczkowozów i montażu zraszaczy w dzielnicach Warszawy
• organizacja i montaż stoisk wystawienniczych na targach i wystawach, w tym produkcja materiałów reklamowych i POS, zgodnie zasadami identyfikacji wizualnej Spółki
• montaż i obsługa sprzętu audio-video (rzutników, ekranów mobilnych, nagłośnienia) i fotograficznego
• realizacja świadczeń sponsoringowych, w tym przygotowywanie rekomendacji działań sponsoringowych i dobroczynnych oraz przygotowywanie umów w tym zakresie
• wykonywanie foto- i videorelacji z wydarzeń
• przygotowywanie i realizacja zamówień na usługi i dostawy promocyjne
• opracowywanie prezentacji, raportów i analiz na potrzeby zarządcze
• wykonywanie czynności związanych z obsługą rozliczeń finansowych (zaliczki, faktury), przygotowywaniem dokumentacji wewnętrznej (wniosków, zamówień, umów, rozliczeń, rekomendacji, uchwał itp.)
• realizacja działań związanych z funkcjonowaniem Muzeum Wodociągów i Kanalizacji w Warszawie, w tym rozbudowy ekspozycji i wystaw
• oprowadzanie wycieczek po terenie Stacji Uzdatniania Wody „Filtry" Zakładu Centralnego w charakterze przewodnika

Nasze wymagania

• wykształcenie wyższe
• minimum 3-letnie doświadczenie zawodowe o zbliżonym zakresie obowiązków
• wiedza na temat współczesnych trendów w branży eventowej
• umiejętności techniczne obsługi sprzętu audio-video oraz „złota rączka”
• czynne prawo jazdy kat. B
• biegła znajomość języka polskiego
• komunikatywna znajomość języka angielskiego
• znajomość pakietu Office – word, excel, power point
• umiejętność pracy w zespole i efektywna komunikacja
• samodzielność oraz umiejętność efektywnej organizacji czasu pracy
• dokładność i skrupulatność
• zaświadczenie o niekaralności (podstawa prawna: art. 6d ust. 1 ustawy z dnia 26 kwietnia 2007 r. o zarządzaniu kryzysowym (t.j. Dz. U. z 2023 r. poz. 122 z późn. zm.)) - stanowisko umożliwiające dostęp do informacji o bezpieczeństwie obiektu infrastruktury krytycznej
• zaświadczenie o niekaralności (podstawa prawna: art. 21 ustawy z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1802 z późn. zm.) – zakres obowiązków związany jest z: wychowaniem, edukacją, wypoczynkiem lub opieką nad osobami małoletnimi.

To oferujemy

• zatrudnienie w ramach umowy o pracę

• pracę w oparciu o wartości wynikające z blisko 140-letniej tradycji

• atrakcyjne premie wynikające z systemu ocen pracowniczych oraz zarządzania przez cele

• kursy zawodowe, szkolenia specjalistyczne oraz rozwijające tzw. kompetencje miękkie

• dofinansowanie do nauki, w tym uzupełnienie wykształcenia średniego lub wyższego - studia inżynierskie, magisterskie, podyplomowe, a nawet doktoranckie

• możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej, karty sportowej oraz grupowego ubezpieczenia na życie

• bogaty pakiet świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (dofinansowanie do wczasów pod gruszą)

• uczestnictwo w różnych sekcjach sportowych (m.in. badmintona, piłkarska, squasha, koszykówki, siatkarska, tenisa stołowego, lekkoatletyczna, kolarska)

• „3 godziny dla rodziny” – dodatkowy czas wolny

• dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin