O projekcie

• Szukamy Java Developera do rozwoju głównego modułu naszego systemu, odpowiedzialnego za algorytmiczny trading na giełdach kryptowalut. Moduł ten odpowiada za gromadzenie i przekazywanie danych tradingowych do pozostałych komponentów systemu. Kluczowym wyzwaniem jest minimalizacja opóźnień, dlatego do Twoich zadań będzie należeć analiza oraz optymalizacja istniejących rozwiązań, a także proponowanie nowych, które pozwolą skrócić czas przetwarzania na ścieżce krytycznej.

Twój zakres obowiązków

• rozwój systemu odpowiedzialnego za gromadzenia i przetwarzanie danych giełdowych,
• implementacja algorytmów służących do automatycznego tradingu na giełdach kryptowalut,
• analiza metryk systemu oraz proponowanie usprawnień wydajnościowych,
• integracja z API giełd kryptowalut.

Nasze wymagania

• chęć do nauki nowych technologii,
• wykształcenie wyższe (preferowane kierunki informatyczne lub pokrewne),
• minimum 3 lata doświadczenia komercyjnego w programowaniu w języku Java,
• znajomość kluczowych elementów Javy,
• praktyczna znajomość PostgreSQL, Elasticsearch,
• doświadczenie w integracjach z zewnętrznymi serwisami za pomocą HTTP lub WSS,
• biegła znajomość języka polskiego w mowie i piśmie,
• znajomość zasad Clean Code i wzorców projektowych.

Mile widziane

• doświadczenie z wybranymi technologiami: Akka, gRPC, Kafka,
• zainteresowanie rynkami finansowymi lub chęć rozwoju w tym kierunku.

Technologie, których używamy

Tak pracujemy nad projektem

• Clean Code

• wzorce projektowe

To oferujemy

• osobom pracującym u nas na kontrakcie B2B oferujemy 30 dni płatnej przerwy od świadczenia usług, a w przypadku osób na umowie zlecenie - 24 dni,

• pracujemy w nowoczesnym biurze w centrum Warszawy z dogodnym dojazdem komunikacją miejską. Zapewniamy elastyczne warunki pracy pod kątem godzin,

• oferujemy naszym Pracownikom możliwość aktywnego spędzania wolnego czasu dzięki karcie Multisport,

• choć nie jesteśmy korporacją i panuje u nas nieformalna atmosfera to kluczem naszej silnej pozycji na rynku jest wysoce profesjonalna postawa oraz zaangażowanie naszych teamów,

• jesteśmy otwarci na współpracę z osobami z różnych części Polski, dlatego wspieramy ich relokację do Warszawy poprzez pakiet relokacyjny,

• inwestujemy w rozwój zawodowy. Posiadamy budżet szkoleniowy, z którego każdy pracownik może skorzystać po okresie próbnym,

• wszyscy pracownicy, niezależnie od stażu pracy i formy zatrudnienia, mają dostęp do pakietu prywatnej opieki medycznej Lux Med, który w całości opłaca firma,

• każdego roku organizujemy weekendowy wyjazd integracyjny, który jest pełen różnorodnych atrakcji, tak aby każdy mógł się dobrze bawić i zrelaksować,

• mamy "Pizza Fridays" oraz często organizujemy wyjścia integracyjne,

• nie mamy dress code'u,

• celebrujemy ważne dni życia naszych pracowników,

• jesteśmy otwarci na pomysły i inicjatywny naszych pracowników takich jak: akcje charytatywne, benefity, itp.,

• dbamy o zdrowie, dlatego od poniedziałku do piątku mamy owoce w firmie.