Urząd Miasta Braniewa

Podinspektor ds. gospodarki odpadami

Miejsce pracy: Braniewo

Numer: StPr/25/0366

OBOWIĄZKI:

1. Kompleksowa obsługa systemu gospodarowania odpadami komunalnymi na terenie Gminy Miasta Braniewa, w tym m. in.:

1. Weryfikacja pod względem merytorycznym, formalnym i rachunkowym deklaracji o wysokości opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi, w razie wątpliwości wzywanie do uzupełnienia lub wyjaśnienia wątpliwości w deklaracji;
2. Systematyczna weryfikacja deklaracji o wysokości opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi w zakresie: liczby zadeklarowanych osób a liczby osób zameldowanych, weryfikacja pojemności pojemników zgodnie z Regulaminem utrzymania czystości i porządku na terenie Gminy Miasta Braniewa, weryfikacja nieruchomości niezamieszkałych, na które zostały złożone deklaracje zerowe.
3. Prowadzenie i stała aktualizacja bazy danych wszystkich podmiotów objętych systemem gospodarki odpadami komunalnymi;
4. Stała aktualizacja kont podatników (zmiany w związku ze zgonem, sprzedażą nieruchomości);
5. Naliczanie opłat za gospodarowanie odpadami komunalnymi;
6. Prowadzenie postępowań i przygotowywanie decyzji w sprawie określenia wysokości opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi;
7. Prowadzenie postępowań i przygotowywanie decyzji dotyczących umorzeń, odroczeń oraz rozłożeń na raty w opłacie za gospodarowanie odpadami komunalnymi;
8. Prowadzenie kontroli nieruchomości zamieszkałych pod względem zgodności danych zawartych w deklaracjach ( selektywne zbieranie odpadów );
9. Prowadzenie kontroli nieruchomości, które nie są objęte systemem gospodarowania odpadami komunalnymi;
10. Weryfikacja sprawozdań podmiotów odbierających odpady komunalne od właścicieli nieruchomości;
11. Prowadzenie postępowań wobec podmiotów składających nierzetelne sprawozdania o odebranych odpadach komunalnych lub składających je po terminie;
12. Przyjmowanie i obsługa interesantów, udzielanie informacji w zakresie gospodarki odpadami;
13. Pisemnie odpowiedzi na pisma i skargi mieszkańców w zakresie systemu gospodarki odpadami;
14. Bieżąca współpraca z operatorem zajmującym się odbiorem odpadów komunalnych na terenie Gminy Miasta Braniewa w zakresie: - odbioru leków z aptek zlokalizowanych na terenie miasta; - odbioru baterii z placówek zlokalizowanych na terenie miasta; - nowych adresach odbioru odpadów komunalnych; - realizacji zgłoszeń mieszkańców o dostarczeniu worków na odpady komunalne, - odbioru odpadów komunalnych na zgłoszenia telefoniczne, - uzgadniania miejsc wystawiania odpadów celem ich odbioru, - zbiórek odpadów wielkogabarytowych, - możliwości pozbywania się odpadów budowlanych i rozbiórkowych, - wymiany pojemników na odpady segregowane w związku z ich eksploatacją, - weryfikacja adresów pod kątem uzupełnienia pojemników na popiół;
15. Kontrola operatora odbierającego odpady komunalne z terenu Gminy Miasta Braniewa w zakresie spełniania wymogów określonych w ustawie;
16. Kontrola podmiotów w zakresie przestrzegania przepisów prawa przy świadczeniu usługi polegającej na odbiorze odpadów komunalnych;
17. Nadzór nad zbiórką odpadów wielkogabarytowych na terenie Miasta Braniewa;
18. Sporządzanie rocznego sprawozdania Burmistrza Miasta Braniewa z realizacji zadań z zakresu gospodarowania odpadami;
19. Sporządzanie rocznej Analizy staniu gospodarki odpadami komunalnymi na terenie Gminy Miasta Braniewa;
20. Sporządzanie rocznego sprawozdania SG01 w zakresie gospodarki odpadami;
21. Potwierdzanie faktur za odbiór odpadów komunalnych, utylizację odpadów komunalnych oraz dzierżawę pojemników do selektywnej zbiórki odpadów komunalnych;
22. Sporządzanie miesięcznych/ rocznych zestawień w zakresie ilości odebranych odpadów oraz kosztów związanych z systemem gospodarowania odpadami;
23. Współpraca przy przygotowywanie uchwał i aktów prawa miejscowego w zakresie gospodarki odpadami komunalnymi;
24. Współpraca przy przygotowywaniu i prowadzeniu postępowań o udzielenie zamówień publicznych na odbiór odpadów komunalnych;
25. Współpraca przy opracowywaniu harmonogramu odbioru odpadów komunalnych;
26. Stała aktualizacja aplikacji Piątka za segregację;
27. Realizacja zamówień dot. materiałów edukacyjnych związanych z gospodarką odpadami, zakupu pojemników przeznaczonych na zbiórkę odpadów komunalnych;
28. Realizacja innych wynikających z przepisów prawa i doraźnej potrzeby zadań i działań związanych z funkcjonowaniem systemu odbioru i zagospodarowania odpadami komunalnymi
29. Wykonywanie prac zleconych przez Kierownika Wydziału.

WARUNKI PRACY:

Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Wymagania inne:

I. Wymagania niezbędne: 1. obywatelstwo polskie, 2. wykształcenie wyższe, preferowane w zakresie administracji, ochrony środowiska, 3. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 4. brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 5. nieposzlakowana opinia.

II. Wymagania dodatkowe: 1. znajomość regulacji prawnych z zakresu przepisów: ustawy o samorządzie gminnym, ustawy kodeks postępowania administracyjnego, ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach, ustawy o odpadach, ustawy ochrona środowiska, rozporządzenie w sprawie katalogu odpadów, rozporządzenie w sprawie sposobu obliczania poziomów przygotowania do ponownego użycia i recyklingu odpadów komunalnych, rozporządzenie w sprawie poziomów ograniczenia składowania masy odpadów komunalnych ulegających biodegradacji, rozporządzenie w sprawie sposobu selektywnego zbierania wszystkich frakcji odpadów, rozporządzenie w sprawie odzysku odpadów poza instalacjami i urządzeniami, aktualnie obowiązujące akty prawa miejscowego dotyczące systemu gospodarki odpadami komunalnymi, 2. doświadczenie w pracy w administracji publicznej lub administracji w sektorze gospodarki odpadami, 3. umiejętność praktycznego stosowania przepisów, 4. bardzo dobra znajomość obsługi komputera, znajomość programów z pakietu MS Office, Elektronicznego Obiegu Dokumentów, 5. sumienność, systematyczność, terminowość, odpowiedzialność, komunikatywność, dokładność, 6. wysoka kultura osobista, 7. umiejętność organizacji pracy własnej na stanowisku, 8. umiejętność pracy w zespole.

Miejsce pracy:

Braniewo

Rodzaj umowy:

Nie dotyczy

Wynagrodzenie brutto:

od 5 000 PLN

KONTAKT:

Sposób aplikowania:

bezpośrednio do pracodawcy

Adres:

Kościuszki 111, 14-500 Braniewo, powiat: braniewski, woj: warmińsko-mazurskie

Dane kontaktowe:

556440102

Sposób kontaktu:

bezpośrednio do pracodawcy

Preferowane formy kontaktu: telefon

Wymagane dokumenty:

Brak danych.

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Braniewie