Do naszego zespołu w barze mlecznym poszukujemy osoby na stanowisko Lidera zmiany – kogoś, kto zadba o sprawne funkcjonowanie lokalu w trakcie swojej zmiany, będzie wsparciem dla zespołu oraz zadba o jakość obsługi i organizację pracy.

Zakres obowiązków:

• Koordynacja pracy zespołu kuchni i obsługi w trakcie zmiany

• Odpowiedzialność za organizację pracy zgodnie z grafikiem

• Dbanie o jakość i terminowość wydawanych posiłków

• Obsługa gości zgodnie ze standardami lokalu

• Współpraca z kierownictwem i przekazywanie bieżących informacji

• Pomoc przy codziennych zadaniach zespołu (np. zamówienia, dokumentacja)

Wymagania:

• Doświadczenie w gastronomii

• Umiejętność pracy z zespołem i w zespole

• Skrupulatność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy

• Gotowość do pracy w systemie zmianowym 2/2 (od października)

• Umiejętność szybkiego reagowania na sytuacje w trakcie zmiany

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w sprawdzonym zespole

• Pracę w przyjaznej atmosferze, bez korporacyjnej presji

• Szkolenie wdrażające i wsparcie na start

• Stałe godziny pracy i wolne co drugi dzień (system 2/2)

• Realny wpływ na jakość pracy lokalu