W związku z rozwojem naszej organizacji, powiększamy nasze zespoły dedykowane do obsługi administracyjnej pracowników tymczasowych zatrudnianych przez Adecco.

Specjalista Administracji Personalnej Kadry i Płace

Oferujemy: • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę • wynagrodzenie zależne od doświadczenia • premie • hybrydowy tryb pracy • prywatną opiekę medyczną Luxmed • ubezpieczenie na życie • kartę sportową Multisport • comiesięczne doładowanie punktów w kafeterii benefitowej do wykorzystania na dowolny cel • dodatkowe godziny urlopu na urodziny • refundację szkieł korekcyjnych oraz soczewek • darmowy dostęp do aplikacji do nauki języka angielskiego

Wymagania: • minimum 1 rok doświadczenia zdobytego w obszarze administracji kadrowej pracowników • wiedza z zakresu zasad obsługi i zatrudniania pracowników tymczasowych • podstawowa wiedza z zakresu z płac • dokładność i skrupulatność • dobra organizacja pracy • umiejętność pracy zespołowej

Zadania: • Wprowadzanie do systemu kadrowo - płacowego danych związanych z zatrudnieniem pracowników oraz zleceniobiorców • Prowadzenie dokumentacji pracowników oraz zleceniobiorców (zawieranie umów o pracę/cywilnoprawnych, sporządzanie aneksów do umów, rozwiązywanie umów, przygotowywanie świadectw pracy, monitorowanie terminów zawartych umów) • Rozliczanie ewidencji czasu pracy i nieobecności pracowników oraz rejestru godzin zleceniobiorców (przygotowywanie danych do list płac głównych, dodatkowych oraz korygujących) • Odpowiadanie na pytania pracowników dotyczące urlopów i innych spraw kadrowych, a także przygotowywanie niezbędnych dokumentów • Obsługa programów kadrowo-płacowych; • Kontrola ważności badań lekarskich, szkoleń BHP i innych wymaganych przepisami prawa pracy • Prowadzenie akt osobowych pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, archiwizowanie dokumentów • Sporządzanie raportów i zestawień • Pilnowanie terminów wymaganych przepisami prawa oraz wewnętrznymi procedurami • Bieżąca obsługa pracowników oraz dbanie o dobre relacje z Klientami • Prowadzenie korespondencji biura • Współpraca z wewnętrznymi działami firmy • Monitorowanie zmian prawnych w zakresie wykonywanych obowiązków

Rozwijaj się i dołącz do nas! Zachęcamy do aplikowania z CV, a dowiesz się więcej! 'Informujemy, iż w spółkach z Grupy Adecco działających w Polsce wdrożyliśmy procedurę dokonywania zgłoszeń wymaganą Ustawą o Ochronie Sygnalistów. Szczegółowe informacje są dostępne w biurach Adecco.' Adecco nr 364